个人协会工作总结

来源:工作计划 发布时间:2018-11-18 点击:

个人协会工作总结篇一

办公室(协会)个人上半年工作总结及下半年工作计划 (500字)

? 办公室(协会)个人上半年工作总

结及下半年工作计划

时间飞逝,转眼间我来到咱们协会已两个多月,在这段时间里,我学到了很多,也收获了很多。首先要感谢协会给予了我如此大的学习平台,也非常感谢主任的关心和培养,同事们的帮助。同时在自己的努力和调整下,现在已基本上融入到协会这个大家庭中,对协会的组织结构、部门职责、工作流程等各个方面都有了一定的了解,增强了对协会的认同感和归属感。回首这段时间的工作,虽然暂时没为协会做出丰功伟绩,但我坚信在以后的工作中定会为协会做出贡献,在这段时间的工作中我学到了太多学校中无法学到的经验知识,为以后的工作奠定了基础,可以说是协会培养了我,锻炼了我,让我在思想上、学习上、工作上都取得了一定的进步,成长了不少。这将是我踏入社会大舞台路途上第一笔丰厚的资本。在过去阶段的实习中,我都全身心地投入到各项学习工作中,提升了自己的理论知识和实践经验,也相信在未来的工作中我会更加的努力进步,积极表现,为协会这个大家庭贡献自己的微薄之力。上半年,我能够按照公司的要求,严格要求自己,较好地完成了上半年的各项工作。通过半年来的工作与学习,本人在工作中不断创新、寻求突破,工作有了较大的提高,现将半年来的工作情况总结如下:

一、上半年主要工作

1、日常性事务工作。本人做好办公室的日常事务工作,包括报纸分发、卫生、来宾接待、会议布置、文件传递等,加强协调联系,搞好服务。半年来,切实加强与集团公司有关部室及矿、厂之间的联系、搞好内外沟通等工作,有效搞好各项服务工作。

2、管理好公司印章,坚决做到盖用印章必须经领导批准,严格按照公司盖用印章有关制度执行。保管好公司营业执照、组织结构代码证、各种许可证,并能按时进行年检。

3、做好每月对矿、厂工资的结算,建立正龙公司工资审批、发放台账,及时准确地编制机关人员工资表,按时把工资发放到职工手中,而且没有出现一次失误。负责做好工资方面的统计分析工作,对上半年工资结构及工资成本进行了分析,并及时把分析结果提交领导。

4、做好员工的调配公司,及时办理调入、调出人员的关系转移手续,并做好各类人员库的建立,及时提供各类人员情况,对公司员工情况做到及时掌握。

5、做好公司员工住房公积金、养老金、企业年金以及医疗保险金的开户、征缴工作,与集团公司房产处、社保中心等单位加强联系,及时掌握各种信息,做好各项基金的申报及征缴工作。

6、根据集团公司要求,为加强劳动合同管理,对正龙公司员工合同重新组织了签订工作,并及时与集团公司以及劳动保障部门联系,做好合同各方的签字、盖章工作,目前,该工作已接近尾声。7.做好上半年的人力资源系统填报任务,每月按时给集团公司报送劳资报表,通过对劳资报表的统计分析,使自己对公司劳动用人情况以及工资情况有了更深的了解。

8、加强对车辆管理力度,做好公司车辆的日常调度工作,确保正常工作用车,对司机进行日常的监督,使司机提高服务质量,确保公司用车的及时到位,对司机动向及时掌握,并且外出必须登记。

9、负责编制公司每月办公用品计划,并对矿、厂办公费用计划进行审核,严格控制费用,使公司办公费用大大节俭,并且能够及时购置机关办公用品,为各部室提供良好的办公条件。同时,为公司办公用固定资产、车辆用油、餐费、住宿费、管理费用等等做好核实、验收、结算等相关工作。

10、切实抓好公司员工的福利工作。按照公司福利政策,组织落实公司劳保福利等商品的采购、调配等管理工作。上半年总共发放了春节福利、三八妇女节福利、五一餐券、六一独生子女福利、防暑降温费、前两季度福利以及为公司职工发放夏装等福利工作。

二、上半年工作中存在的问题和不足

1、许多工作我都是边干边摸索,以致工作起来不能游刃有余,工作效率有待进一步提高。有些工作不够细、不够认真,与领导的要求有差距,工作方法有待于改进,工作责任心有待于加强。

2、平时工作中发现的问题以及自己的想法不能很好地与领导沟通或交流,工作缺乏主动性,比较保守,不够大胆。

3、学习还要加强,当前的知识水平和自身能力与搞好本职工作有一定的差距,特别是工作经验方面不足,还需要更好地锻炼。

针对工作中发现的问题,我会拟定出不同问题的解决方案,以更新的精神面貌融入到检验站大家庭中,更好的服务于检验站的工作。

三、下半年工作打算

下半年是完成全年工作的关键,也是自己自身提高的关键,我将按照年度计划以及岗位要求,不断改进工作方法,争取下半年在本职岗位上做出更好的成绩。

1、继续加强学习,拓宽知识面,在岗位上发挥作用。把学习作为是一项重要的工作内容来抓,不断增加理论知识和专业技术知识。认真做好本职工作的每一件事,切实把事情做细、做实,努力做到让领导满意,同事满意。

2、本着实事求是的原则,做到上情下达、下情上报,及时到基层中了解人力资源动态、用工结构、工资分配结构等信息,给领导决策提供依据,真正做好领导的助手。

3、提升公司人力资源管理水平,加强宏观分析,完善人力资源动态化管理,建立人力资源库,从单纯的事务性工作向人力资源的统筹管理过渡。

4、不断完善公司人力资源管理的制度化、流程化、规范化管理,要逐步形成人才管理办法、机关人员考核办法、薪酬制度等相关制度办法,进一步规范管理。5、下半年,我将在上半年工作的基础上,总结经验及时调整自己,在工作中争取有更好的业绩。

个人协会工作总结篇二

社团个人工作总结

期末将至,社联本学期的工作也已渐近尾声.值此辞旧迎新之际.我也对自己一学期以来的工

作做了如下总结: (一)本学期,我认真参加了社团联合会组织的各项活动与会议. 九月份的

社团招新,让我对社联的工作有了最初的认识;十月份召开的社联全体。范文社团个人工作小

结搜集自网络或网友上传,版权归原作者所有,本文主要是关于工作,个人,社团,评议,联合

会,学期,如何,重要,会议,部门的,希望大家尊重原创者的知识产权。 期末将至,社联本学期的工作也已渐近尾声.值此辞旧迎新之际.我也对自己一学期以来

的工作做了如下总结:

(一)本学期,我认真参加了社团联合会组织的各项活动与会议. 九月份的社团招新,让我对社联的工作有了最初的认识;十月份召开的社联全体成员会议

则让我对社团联合会有了更深层,更全面的了解,让我在明确了自己的本职工作之外,更怀着

一颗景仰的心迫切地渴望融入社联这个光荣的集体.三站金秋社团巡礼,让我有幸一睹各社团

的才华与风采,社扬千帆,蓬城万里的豪情更深化了我一切为了社团,服务学生社团的工作理

念.十一月十二日在主校区召开的部门会议更是让我深感社联的工作之重要.

(二)参加工作的同时,也让我看到了自身存在的许多不足: 评议部的工作包括社团日常,特色活动的评议,并填写好评议报告;审核社团申请表,更新

社团信息表;完成社团的财务抽查审核和会费审计;还要负责社团巡演晚会的考评...... 评议部是社团联合会的一个重要部门,这也决定了其工作的特殊性.评议部的干事不仅需

要细心,耐心,专心等良好的工作态度,还要本着公平,公正,公开原则,不允许有丝毫的差错. 然而,刚刚踏进大学校园的我,仿佛初生牛犊般涉世未深,很多时候并不懂得因人而异的

为人处事之道.例如在写评议报告时,如何与社团的负责人打交道;如何能够即时发现社团的

不合理之处,获得社团最真实的情况;如何以最有力的方式向负责人提出意见而又不会有滥用

评议部职权之嫌.由于缺乏经验,在工作时往往容易夹带一些个人情感,易冲动,好奇心重,还

无法完全做到公正.工作的积极性也不够,对有关大学社团申请成立的流程和规定,社团章程

等的熟知程度不够.工作时多一接受命令为主,缺乏主动性,不善察言观色. 此外,在遇到班级事务与社团工作发生冲突时,处理方式也欠佳.

(三)今后的工作打算

在新学期的工作中,我一定该进工作方法,提高工作效率,更加塌实工作.更重要的是要杜

绝散漫,提高积极性.主动了解部门工作,并以最高的热情,尽最大的努力去完成.争取为社团

联合会尽可能多的多出力,不辜负社联当初录用我的期望.篇二:社团 个人工作总结 个人工作总结

我是艺术系10级美术学本科班的韩烁,自2011年3月起担任艺术系新影动漫社社长。

在我担任社长的一年半的时间里,通过策划和组织各式各样的活动,我成长了很多也学到了

很多东西,即使并不是所有活动都能进行得令人满意,但我也能在失败中总结教训,更加完

善自己,我想这一年半的经历也会成为我一生中一笔宝贵的财富。 一开始接任社长时,没有

什么经验,在前任社长的指导下一切都要摸索的进行,大一下学期渐渐的积累一些经验之后,

我开始独自策划和组织一些活动。尽管我此时已经熟悉了策划组织活动的整个流程,但新的

问题又出现了,社团人员流失严重,仅剩的只有几名骨干了,但我们更不能放弃,在人员稀

少的情况下,我们仍坚持组织了“动漫绘画展”,“动漫放映” 与艺术系青协联合举办“迎春

纳绿环保活动”,并创新组织了“来桌游吧!”桌游活动??这一系列活动都受到了院内老师同

学的好评,而我也更加得有信心了。 大二新学期到来,我们迎来了新生,我也着手策划迎新招新的活动,,策划了“迎新生动

漫放映”活动,并用展板,海报等方式进行社团宣传。做好了招新的前期工作才能保证招新

时能有大量同学报名。经过面试,我们迎来了三十多名新成员。新成员的的加入也确保了我

社在接下来的社团巡礼中能开展系列活动。在社团巡礼期间,我社开展了“动漫绘画展”,“动

漫放映”等系列活动,让更多人了解关注动漫社。在举行各个活动期间,我也注重社团新老

成员的互动,让大家在活动的筹备及组织过程中能有更多交流更多了解。在我系的文 艺汇演中,我社编排的话剧《项羽外传》参演并获得老师同学的一致好评。在一个学期

的系列活动中,社员有了更多了解,一些新成员也在活动中崭露头角,在社团中已形成了一

股中坚力量,我也开始在其中有意培养接班人。当然,这些都是举办成功的活动,其实也有

策划好却未能实施的活动,我本来策划在学校内举办“动漫配音大赛”,前期准备和宣传也做

的差不多了,结果却没有通过系领导的批准,最终也没有举办。过后我也总结了一下经验教

训,一方面一些准备工作没有做充分比如音响器材等一直没借好,另一方面期末临考试,系

领导不同意此时过多分散同学们的注意力。在总结经验教训后我也在欠缺的方面多做努力,

并且多加强与系领导的交流,多汇报总结工作,让领导对动漫社有了更多关注和了解。 大二下学期,我开始有意让大一的同学参于策划一些活动。由于本学期初我和系领导有

过交流,我为动漫社申请了一位辅导老师,通过和老师交流,我社开始定期为社员开设辅导

课程,一个月至少有一次是老师来为我们讲授关于动漫及绘画的相关知识,我认为这对同学

们有很大帮助,社员们也十分满意。另一方面,本学期我加大了本社与周边学校社团的交流

与合作。周围华北水利水电学院,郑州航院,河南农业大学,豫工院,经贸职业学院等学校

都邀请我社参加他们的动漫节及其他相关活动,我也带领部分社员在周末参加了一些活动,

我们与外校联系越多就发现越多可供学习的地方,这些活动对我们都很有帮助。在校内活动

方面,我更多的交给大一的成员来策划,我们仍然定期举办“动漫放映活动”,在没有老师讲

课的时候也会组织社 员进行一些绘画练习,积累一些绘画作品以便以后出画展。 这学期的工作结束后,在新学期我就大三了,应该不会再参与过多社团活动,开学在辅

助新的接班人招新后就正式退出了。但这在新影动漫社的两年,特别是在担任社长的一年半

里,我学到了很多在各个方面,也成熟了许多。不仅丰富了课余生活,增长了见识,更锻炼

了自己使自己形成了较好的组织管理理念并加强了自身的团队合作精神与社交能力。我相信

这会成为我以后的人生打下重要的基础。 新影动漫社2012.3——2012.6活动一览表 3月 12日 参与艺术系植树节 植树活动 3月21日 第一次 辅导老师与社员见面座谈 3月29日 动漫放映活动 4月5日 老师教授绘画技法 4月20日 绘画作品参加华北水利水电学院动漫联展 5月12日 受邀参加 河南农业大学动漫展 5月20日 带领部分社员去参观会展中心漫展 5月25日 动漫放映 艺术系新影动漫社 韩烁篇三:社

团个人工作总结- 社团个人工作总结- - -{个人协会工作总结}.

-

社团联是由学生组成的团体联合会。受学校分团委领导的部门。我院社团联掌管了十九

个社团。社团联是在学院团委领导下的全院学生社团的最高权利机构。它以丰富校园文化生

活,弘扬校园主旋律,利用课余时间,创造性开展理论教育、科技创新、文化体育等丰富多

彩的活动,实现自我教育、自我管理、自我服务的教育目标,为广大同学提供展示自我的空

间和舞台。以尊重个性,张扬个性,提倡个性,发展个性为中心。利用课余时间打造丰富的

校园文化环境,创建***的校园氛围为宗旨。体现我们的青春活力与***! 本学期伊始,社团联便订立了相关计划如下:

1. 开学初期迎接2011级新同学

2. 9月第三周社团联合会招新工作展开

3. 9月第四周各社团自主招新

4. 10月20日至11月28日社团风采月

5. 12月第一周社团风采周,展示各社团在风采月中的成果

6. 12月10日举办第二届社团风采月“七彩社团”闭幕晚会 为促进社团的健康发展,

活跃学生生活,按照开学初制定的目标,社团联合会全体成员和全体师生共同努力,基本上

圆满完成开学 初制定的计划,取得的效果显著。 于9月第三周,社团联合会面向全院进行招新。刚进入大学的新生对加入社团联合会、

担任学生工作的态度非常积极,社团联各个部门的招新点都挤满了报名加入的同学。这次招

新,各部门对新成员进行筛选,迅速完成了社团联合会人员编制。新生的加盟为我们社团联

注入了新的活力。

于9月第四周,社团联合会组织我院19个社团开展招新。这次的招新包括招纳各社团新

会员和各社团各部门干事招新。对于刚进入大学的学子而言,大学环境是新奇的。同时又是

陌生的,他们将在这里度过美好的学习、生活时光。社团联合会旨在规范学生社团工作,帮

助新生适应新的学习和新的生活,帮助他们调整人际关系,培养健康向上的文化生活。招新

现场热闹非凡,各个社团用自己独有的方式来吸引新成员的报名。“骋武”武术协会打出自己

的金字招牌,耍起了双截棍,报名人员络绎不绝。音乐协会则摆出乐器,进行现场演奏,可

谓精彩不断。“卡乐夫”话剧社成员还穿着演服,用他们的精彩演艺来吸引不少同学争相报名。

社团招新的方式都有千秋,使前来报名的同学川流不息。这次招新成效显著,各社团有了强

大的阵容与后备力量。

10月20日至11月28日,是社团联合会举办的社团风采月。它向同学们展示了社团的

风采与活力,献上了一场文化盛宴,并扇起了一次校园文化热。“下弦月”书画协会进行了首

届“弦月”杯书法大赛,很多有书画特长的同学在这次比赛中尽显才华。同 时,引起其他不少同学的关注与兴趣;乒乓球协会举办了第三届“新生挑战杯”大赛,

反响热烈,颇受瞩目;羽毛球协会举办了“新生杯”羽毛球比赛、首届羽网趣味活动比赛,

甚至还受武汉工商学院的邀请参加五校联赛,获得第二名的好成绩;建筑设计协会进行了文

化节摄影展,举行了校园人物景观摄影大赛,该协会举办的“第一届大学生科技节——建筑

设计大赛”也获得圆满成功;“骋武”武术协会则举办了首届武术嘉年华,还邀请韩国黑带跆

拳道专业选手来我校表演、指导。很多同学都慕名前往观看,除此以外,武协还参加首届高

校双截棍交流表演。湖北高校中华武术文化交流会等;文学社则主要举办创作大赛,旨在提

高广大学子的写作水平,进行思想交流;“仲夏梦”电影协会进行电影配音等活动,深受广大

同学喜爱;环保协会在校园内大力宣传环保知识,开展回收废电池等活动,掀起绿色校园的

热浪;心理协会则在广场上挂起“心情漂流瓶”,让同学们把或好或坏的心情书写在纸条上投

入瓶中,再把瓶子挂在风中,从而通过这种方式释放自己,这种别具一格的方式使不少同学

纷纷参加到活动中去。在风采展示月中,各个社团举办丰富多彩的校园社团活动,给了每一

个同学展示自我、张扬个性的平台,以此尽显大学生与众不同的青春风采。 于12月第1周,社团联组织各社团展开社团风采周。这是为了展示各社团本学期的成果。

书画协会在成果展现中进行了现场秀,龙飞凤舞的字体让人啧啧称好;摄影协会进行了图片

展,其 社的成员甚至摆出了‘塔罗牌’;动漫社的同学才华横溢,穿上***人物式的衣服专业地

演绎;武协成员穿上武术道服,给现场带来不一样的热烈气氛。“卡夫卡”话剧社的成员在现

场作搞怪动作,颇有明星风采。各个社团都展示出自己骄人的成绩。这个社团风采周在社团

联组织下获得了成功,让广大学子看到了我校社团的风采与潜力,提高了各社团的影响力,

这将激发更多同学的兴趣,踊跃加入社团活动,为我院校园生活起到更好的推动促进作用。 于12月10日,社团联举办了“七彩社团”闭幕晚会。为了筹办这次晚会,社团联合会

相互合作,以积极态度投入工作。各成员协力完成了会场的布置,座位的安排,到会人员的

接待等事宜。晚会现场***洋溢,给观众献上了一顿丰富的视觉和听觉盛宴。表演安排了女仆

表演,街球表演,街舞竞技,有大合唱,有搞怪合唱“超级玛丽”。动力十足的现场引起观众

的声声喝彩。这次晚会充分展现了大学生的风采,获得了校领导的好评,让同学们对社团联

今后的活动有了更多期待。晚会结束后,社团联各部门成员有条不紊地清理了活动现场,为

晚会画上了完满的句号。 在面对成功所带来的喜悦与自豪的同时,我们也该冷静地思考,思

考我们尚且存在的问题。金无足赤、人无完人,而所有活动都是有我们直接触手的,所以,

也一定存在不少细微的问题。而我们要把工作做到完美无缺才是最具折服力的。故在此总结

之上,我们反过来寻求问题,试图解决问题,期待在今后的工作中比米 那并再创佳绩!

综观社团联整个结构,我们仍需加强的是动员每一个人,无论是干事还是直接负责人都

团结到一起、凝聚到一起。换而言之,我们的凝聚力还不够。相信众志成城,团结就是力量,

如果我们可以很好地动员没一个人,而部长、副部又身先士卒,可以肯定的是,任何困难都

无法阻止我们前进的步伐!又集思而广益,无论任何一项活动,倘或总是劳累部分成员去筹

划,不如征集多方意见来完善自己的内容!解决问题的途径是多种多样的,关键在于人与人

之间的沟通、交流,且是从心灵开始!相信无微不至的关怀可以改变很多不足,而不是开会

时你我是职称上我伙伴,到了会后学习或日常生活中就老死不相往来。人的情感可以支配到

我们的工作***,我们应该纠正对人的看待与价值的不同,而以一颗平常人的心去沟通,这样

便可以成为永恒的友谊,不仅是工作上的同伴更是生活上的知己,此何乐而不为呢? 最后,是我们社团联存在不少在其位而不谋其职的人员的存在。或许他(她)们有更重

要的、更为棘手的事情待办,但是这里,篇四:社团年度个人工作总结 社团工作个人总结

站在岁末,透视过去一学期,工作的点点滴滴时时在眼前隐现,回眸望去过去的一幕慕,

在不知不觉中充实。似乎初进自强社的记忆依然就在心头展现!我一直很庆幸自己担任自强

社副社长这个职位,在这一学期的时间里,我也学到了不少,虽然一开始这个工作让自己不

知道如何下手,但是现在做的事情多了,让自己成熟了不少,也进步了不少。下面我主要从

工作方面进行总结{个人协会工作总结}.

作为自强社一员,我认为我的最主要职责就是密切关注社团的发展,做好协调与沟通的

作用。社团的发展历史和发展方向要弄明白,尽自己最多的能力做好工作,确保其和谐健康

的发展。

在本学期伊始,我和社长弥康康,副社长杨希进行了工作及主管部门的分配。因为我曾

是宣传部部长,所以我主要分管社团宣传部的工作。其中宣传部在部长张瑾祥,副部长王迪

的带领下,出色地完成了各个活动前期的海报宣传及宣传单的发放工作,在社团特色活动—

—自强论坛中,宣传部又扮演了重要角色:宣传视频、现场ppt制作,活动现场ppt播放、

拍照等工作。在宣传部部门内部建设与理事的培养方面,宣传部也十分注重。部门内部人员

相互关心、相互帮助、气氛融洽。 其实从参加竞选副社长时开始,我自身就觉得很有压力。毕竟作为一个社团的负责人之

一,身上的担子很重,同时缺乏经验,担心自己不能很好地带领一个团队,把社团建设好。

然而,我还是坚定的做了,我要给社团带来改变,为社员带来集体的荣耀。根据一学期经历

过的所有事情,真的觉得有点阻力重重。还好,有这样一个团队陪着我一起努力。下面是我

对自己的一些总结。

一、缺点

一个人或一个社团都不能是完美的,对于我,对于社团而言,都是如此。当然,也许我

以及社团的这一学期来的发展还存在其他问题。我也希望其他人将对我的缺点提出来,这不

仅有利于社团的成长,也有利于我的成长。

1.我感觉自己在社团内部并没有树立足够的威信,缺乏个人魅力。有时觉得自己安排下

去的工作有些人没有按时完成,有些人应该没怎么放在心上。虽然每次都说明一个截止日期,

但是感觉有些人对此事并不够重视。不过有几个人还是很负责任地提前完成任务的。以后遇

到这种情况,一定要及时改善,该严肃的时候就要严肃。

2.社团内部的分工还有待改善。有时觉得一些任务下来,不知道要怎么分配下去。有些

又因为时间赶,都是我们这几个人在做。

3.沟通交流不足。也许是因为我不是一个善于沟通交流的人,特别是对于一些不熟悉的

人,感觉和他们的共鸣很少。与指导老师的交流都比较少。

4.我个人能力较弱,在处理一些事情时并不能很好地完成任务。

二、优点

1.积极配合开展各项活动,完成老师及社长安排的任务;

2.进一步对社团的章程,管理规章制度及评优制度进行完善;

3.积极与理事和部长沟通交流,互相合作,为其解答疑惑;

三、对社团工作的一些建议

1.针对于理事沟通不够,导致理事参加活动积极性不高的现象,我们可以多举行交流会,

社团会议等,增加彼此相识的机会。

3.加强和指导老师的沟通和交流。就活动的开展和计划主动咨询听取老师的意见,希望

取得老师的进一步支持。

4.策划一些与社团性质相符的活动,通过活动的策划和开展,提高理事的积极性,也加

大社员对社团的了解和支持。

5.加强和其他社团,学生会等的合作。可和其他社团一起举办活动,加强彼此的交流,

也使各自的理事获益。 尽管一个学期以来我在工作中存在一些不足,但是总体来说,每项工作都比较及时、到

位地完成。基本没有出现什么差错。当然在接下来的工作中,我的优点会继续一如既往地发

{个人协会工作总结}.

挥。我的缺点也会尽量避免与改正。请大家一起监督,鼓励,支持我。下个学期,期待我们

共同努力,把自强社这个大家庭建设地更好,掀开新的篇章。 土建学院自强社 副社长:

赵显东 2013/12/3篇五:社

团联合会个人总结 2012——2013学年社团联合会个人工作总结 一学期的学习、工作随着新年的来临,也即将画上句号。回忆本学期,不管是工作还是

学习,确实使我们改变很大。新的一学期社团联合会注入了新的力量,我们组成了新的团体

——第五届社团联合会。{个人协会工作总结}.

第五届社团联合会在本学期的社团工作中始终坚持服务学院、服务同学、丰富同学们的

课余文化生活、锻炼大家的能力为宗旨,积极为各社团工作的开展创造良好的环境,为促进

社团的健康发展,活跃学生生活做出积极的努力。半个学期来,社团联合会在学院团委的领

导下,不断探索着新形式下社团工作的新方法。以丰富学院文化为核心,积极开创社团干部

奋发争先、努力成才的工作局面。对于本学期工作表现做一下总结:

个人协会工作总结篇三

个人工作总结-保险协会

个人工作总结-保险协会

2013年4月,我有幸来到**市保险行业协会工作。转眼间,我在协会也已经工作一年了,这是一段短暂而愉快的时光,在协会这个舞台上,我得到了成长。回首过去的2013,我对消保部工作已经有了大致的了解,少了些青涩,多了些成熟,没有了刚来协会时的迷惘,多的是面对生活和工作的从容与自信。当然,各种问题和缺点的出现,也时刻鞭策着我不断前行。新的一年即将开始了,为总结经验,发扬优点,克服缺点,更好地完成明年的工作任务,现将2013年工作总结如下:

一、工作情况

自4月份到协会以来,近8个月时间,我始终坚持把学习放在首要位置,努力在提高自身综合素质上下功夫。在平时的工作中,严格遵守各项规章制度,身体力行,努力完成好领导交办的各项任务。

1、后勤工作

日常办公用品方面:对于协会的每一份购物申请单,我都能够及时的按要求采购物品,并入库登记。领用物品时,我会要求领用人在物品领用登记簿上做好登记,便于月底盘点。车辆管理方面:我能及时做好用车登记和车辆维修保养工作,合理安排、调度车辆的借用秩序。会议准备方面:提前将场地、桌签、茶水、会议材料、参会名单等准备妥当。会议中,完整、准确做好会议记录。并于会后,整理形成文字材料。

2、公文收发工作

每天将OA网上收取的上级来文交领导批阅,然后转交责任部门落实,后期及时跟踪落实情况,并反馈结果。同时,严格按要求将协会文件发到相关部门,对于每天的收发文,及时做好台账,定期汇总、归档。

3、消保部工作

8月份消费者权益保护部成立后,我主要从事资料整理、投诉接待、协助调解、数据汇总、会议准备等几方面工作。

在接到法院寄来的诉前调解委托书后,我会协助王主任仔细研究分析案情,主动联系案件双方当事人,约定调解时间和地点。调解过程中,严格遵循自愿、合法、公开、高效、便民的原则,在保证双方合法权益不受侵害的基础上,依据相关法律法规配合调解律师进行协商调解,并做好记录工作。同时,每月月初都会将各公司上报的诉调案件数据进行汇总、分析。对于保险消费者直接来协会投诉的案件,我负责接待,了解情况,登记备案,并迅速与承保公司联系,督促公司派专人来协会与客户当面协商处理。同时,跟踪处理过程,对于突发情况或客户情绪过激等行为会及时予以妥善处理,避免事态进一步恶化。

二、不足之处

1、整体业务能力还需要提高

经过这8个多月的工作,我明显感觉到自身工作技能跟不上协会整体工作节奏,特别是保险业务方面的知识较为薄弱,还有待提高。工作认识不够。缺乏全局观念,对行业缺少分析,对工作定位认识不足,对工作的最优流程认识不够,逻辑能力欠缺,结构性思维缺乏。

2、工作方法有待优化。

很多工作基本都能按部就班的去完成,但效率不是很高,有时不能站在全局的角度,统筹的去看待问题,解决问题,常常舍本逐末。

3、做事细心不够

在工作中经常不够细心,经常性犯小错误,容易受外界因素的干扰丢三落四、缺乏耐心和恒心。特别是一些急办工作,易忽略细节,草草了事。

三、改进之法

1、加强学习,提高工作能力

在平时的工作中,加大保险知识、公文写作、调解技巧等方面的学习,加强学习的积极性、主动性,创新学习形式,将集中学习和自觉学习相结合,不断提高自身学习热情,培养“学海无涯乐作舟”的精神风貌。切实提高学习的成效性,不断提高自己的业务素质和协调能力,改进工作方法,增强责任感和使命感,将诉调工作完全建立在合法、合规的基础上,做到运用法律准确,调解程序合法,协商结果到位。

2、吸取经验,提高处事能力

在工作中,努力吸取宝贵的社会经验,从各方面充实自己的社会阅历,重点学习与当事双方沟通交流的方式和突发性事件的处理方法等。当前,以联动调解为契机,提升自己处事能力和应变能力,从人际交往层面提高自身业务能力,以便更好、更有效地完成诉调工作,提高调解成功率。

3、认真仔细,从细节做起

在工作中应当合理安排自身时间,提前做好计划,做到有原则、有计划,有条不紊。遇到突发状况后应做到处变不惊,心平气和,量力而为,不盲目追求效率而忽略细节。

4、持之以恒,杜绝拖拉懒散

首先,搞好自己分内的工作,对于分外工作,坚持勤动脑、勤动手、勤动腿、勤动嘴,善于总结各方面的材料和情况。在今后在工作中,杜绝“懒”、“散”、“拖”、“疲”的问题,要坚持今日事今日毕,不断强化自重、自省、自警、自励意识。

总结下来:在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题,也学习到了许多新知识、新经验,使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在今

后的工作中,我将时刻要求自己从实际出发,坚持高标准、严要求,力求做到业务素质和道德素质双提高。

XXX

2013年12月20日

个人协会工作总结篇四

社团联合会个人工作总结

社联部个人工作总结

做部长的这半个学期以来,从一开始的手忙脚乱到现在慢慢适应了自己的角色,可以比较从容地布置工作;从当初做主管时的懵懵懂懂,各种天真到现在终于可以比较实际地去想一些部门的发展方向等等,感觉蜕变了很多,成长了很多。

从接手部门以来,突然感觉肩上的压力倍增。仿佛身上凝聚着过往几代的期望。我把自己曾经写的工作设想看了一遍又一遍,我真的想在我这短短一年任期内有所作为,有所改变。即使这些改变的尝试最终以失败而告终,我也给后人留下了一笔宝贵的经验。“上任的第一天就是你卸任的倒数第365天。”我一直记着这句话,不想再我离开社联时留下满腹的遗憾。 老实说,这半学期部门工作出了挺多问题,难以回避。我想这最根本的原因是我们没有适应好这种角色的转变吧。本不该亲力亲为的事颇为费心地做了很多“表率”,该用心思考、总结、统筹的却做的不够到位。以前有人说我们这一代人做主管做的很出色,做部长却问题倍出。我想我们是不是太习惯于有人带着我们去做,而不是自己去思考怎样做,怎样做得更好。

说到这里,我很想提提自己的性格问题,肖骁给过我很多建议,我也很认同,改正了一些,比如在某些场合注意自己言论等等。但有些我却怎么也控制不好。例如,想问题总会想的很悲观很复杂,很难保持积极乐观的心态;再如,关键时会有点优柔寡断,缺乏魄力。记得二面时,大姐从始到终就问了我一个问题,说我把总结的任务交给梦书是不是推卸责任?现在再去想想我当初那番冠冕堂皇的话背后的确有一颗怯懦的心。我想我是一个有责任感的人,但却害怕承担责任。还有,曾经和梦书、雅筠出现的一些矛盾很大程度上与我过于自我,有些武断,难以控制好自己的情绪有一定关系。不错,我们关于事情做法以及部门的发展问题存在分歧,甚至很大不合,但在这种窘境下大家固执己见只会让矛盾更深。我更需要做的是倾听和思考。这些性格上的缺点是我以前从未发觉过的,是当部长的这半学期让我发现原来这些问题是这样致命。这也让我重新思考一个leader的定位和作用:他做事的方式和决定必须建立在一个团

队的基础上。一个团队中没有高低之分,只是各自所承担的工作不同。我必须承认我的这些不足,然后牢记,改正。

让我感到宽慰的是,部门的小童鞋还是一如既往的团结,很快地度过了换届带来的阵痛期,投入到新的工作中去。虽然角色的转变有些坎坷,但我还是看到了他们身上的巨大变化。我们也特别注意在平常的工作中多一些指导和沟通。肖骁说:“我们要为他们的成长负责。”的确如此。但令我困惑的是,虽然我一再强调,部门孩子们的学习成绩却还是很成问题,挂科的人很多,我不知道这是否是部门工作所引起的。这学期的工作相对来说并不多,但却干的大家手忙脚乱。有时我想下学期的工作量将会更大,到时又该怎么办?我想效率很重要,而高效率的前提必须是合理、充分的分工。大家都要明确哪些是自己应该做的,要有清晰的界定。我想我们几个部长更需要反思,活动前的分工应当进行细致全面的安排,而不是草率的甩给负责人或者突然的变来变去。关于社联,我一直有种深深的感觉,现在斗胆把它说出来。做部长这么久,我发现虽然大家是以社联的名义统一在一起,但很多时候有些各自为政。大多数人首先想到的都是自己部门的利益,很难站在社联这样的高度去规划。这也导致了部门间的私下合作其实很难进行,除非有主席的硬性命令。同样这也是为什么每一涉及到各部门要交什么东西的时候总是很拖拉,效率甚至赶不上社团的原因了。很坦白的说,这样的事情我也做过,这样的想法我也有。可能大家是想作为部长首先应该管理好自己的部门吧。韵姐以前和我说要是我能把部门的工作做成是社联的工作,那我就成功了。我想我们本来就是一个整体,我们的出发点本应该就是整个社联。虽然这些很难做到,但我会试着先从自己改变。

在社联过去的十年里,的确发生了太多变化。我时常想我们是不是在渐渐的丢失一些本

质的东西。也许社团的抱怨也全不是没有道理,我们需要去正视这些问题。我想这本就是社联走到一定程度必然会出现的现象。我们是在不断的壮大、发展,但社团又从中收益多少,又有多少发展是建立在社团的发展上的呢?我们总是会让新的社联人背诵这样那样的口号,但真的只有转化为切实的可见的行动,才会获得社团的认可,这才是社联最无上的光荣。当然我也承篇二:社团联合会 益趣部个人工作总结

2011—2012学年度上半学期

东北林业大学学生社团联合会

至少包括以下部分(四号字)结(初号字) ****部 部长***(一号字)部门工作总 第一部分 过去一年(学期)工作回顾和总结

在这一年的工作中*********,在******的指导下,我部门

*********同时积极配合****在*****方面取得了进步*************在此,就过去工作做如下汇报:{个人协会工作总结}.

一、****************************

二、******************************

三、*******************************************

(可以把活动或者制度整合到以上内容中)

第二部分 工作不足

一、**************

二、**************

******************

第三部分 工作展望

一、****************

二、***********************************

****年**月**日

2011—2012学年度上半学期

东北林业大学学生社团联合会

{个人协会工作总结}.

益趣部

王京京

2011年的这学期马上就要结束了,这是充满努力与汗水的学期, 又是一个伴着笑声与快乐的学期。在这半学期里,虽说没有达到

不以物喜不以己悲的境界,但我并不因为失去的而后悔。因为我

知道我得到的远远大于失去的,而且只有在失去了以后才知道什

么对我来说是重要,是值得我去珍惜的。

一.主要工作

1.在这学期里我主要负责通知我的下属协会礼仪协会一些事情。

问一下他们活动的举办情况,及时督促他们交一些申请表,以获

得学校的允许,保证活动合理有序的进行,使同学们在活动的开

展中有所收获,同时丰富同学们的大学生活。2.我还负责统计礼

仪协会的创办时间,创办人的信息,现任社长的信息,联络员的

信息等。3.我在近期参加了由社联组织的演讲比赛,作为一名观

众出席,欣赏了既精彩又有意义的演讲比赛。同时负责通知我的

下属协会,礼仪协会,按时参加这场精彩的演讲比赛。比赛舞台

上散发着语言的魅力,弥漫着青春的活力,洋溢着自信的风采,

或欢笑,或感动,或喧嚣,或安静,台上选手的一举一动,一字

一句都牵动着观众的心,带领着大家畅游语言的魅力国度。比赛

因竞争而精彩,因努力而令人回味,比赛落幕,成长继续。演讲

大赛为他们搭建了实现梦想的舞台,改变了他们人生的轨迹!。4.

临近期末,社团联合会又举办了最会一场晚会,我观看了这场演

出,这场演出不仅给全体社联的人员带来欢乐,而且,也是设立

案人员更加团结,在这场晚会结束全体社联人员进行了合影。此

次活动,我的主要工作仍是通知我的下属协会按时到达观看演出。 总之,这学期负责好与礼仪协会的沟通,及时下达社团联合会的要求,是我这学期主要做的,也是我一直努力完成的。

二.工作中存在的问题

总结2011年度的工作,尽管取得了一定的成绩,并非尽善尽美。与新时期对高校社团及文化建设的更高要求相比,仍存在着很大的差距与不足,突出表现在:

1、精品学生社团数量较少,品牌学生社团活动质量有待进一步加强。学生社团应当坚持“走出去”的发展战略,扩大品牌活动影响力。

2、对社团活动的前后期宣传力度欠缺、社团活动条件的争取不足和社团联组织效率不够高。同时对于各个社团发展的指导、监察及管理也有待进一步的完善。

3、对社团需求不够明确,在以后的工作中应当广泛征求各学生社团的意见和建议,以更好的“服务社团,管理社团”。

以上差距与不足,对于今后工作的改进和提高弥足珍贵。社团联合会将尽最大的努力日臻完善,使社联工作再上新的台阶!个人的工作也存在问题:

1.有时会因为疏忽而忽略一些问题,没有将工作开展的更加完美 2.篇三:社团联合会个人总结

2012——2013学年社团联合会个人工作总结

一学期的学习、工作随着新年的来临,也即将画上句号。回忆本学期,不管是工作还是学习,确实使我们改变很大。新的一学期社团联合会注入了新的力量,我们组成了新的团体——第五届社团联合会。

第五届社团联合会在本学期的社团工作中始终坚持服务学院、服务同学、丰富同学们的课余文化生活、锻炼大家的能力为宗旨,积极为各社团工作的开展创造良好的环境,为促进社团的健康发展,活跃学生生活做出积极的努力。半个学期来,社团联合会在学院团委的领导下,不断探索着新形式下社团工作的新方法。以丰富学院文化为核心,积极开创社团干部奋发争先、努力成才的工作局面。对于本学期工作表现做一下总结:

一、总结经验,发现问题

我们在过去一年里取得了可喜可贺的成绩,活跃了校园气氛,繁荣了校园文化,影响力扩大到校内外。尤其是第七届体育文化节、第三届社团文化节以及各社团活动晚会的成功举行,增加了社团联合会的知名度,让更多的同学以及校内外人士认识我们潍坊工商职业学院社团里合会的魅力!同时在我们取得成功,沉浸在喜悦之中时,也发现众多问题。其一就是,随着社会进步,各社团活动不新颖,跟不上潮流,同学们不感兴趣。同学们对活动和组织会提出更高的要求,我们的组织管理和活动开展面临很大的挑战。

(1)对各种规章制度的执行力度不够

虽然社联已有自己的章程,但无法将其真正完全落实实施,对社联、社团负责人及其成员的奖惩方案不够具体明确。

(2)对社团文化传承引导不足

缺乏对社团换届后新的

上一篇:中学校园足球工作计划
下一篇:义工档案部工作计划

Copyright @ 2013 - 2018 学习网 All Rights Reserved

学习网 版权所有 京ICP备16605803号