乡镇党委换届工作报告

乡镇党委换届工作报告篇一

2016年乡镇换届工作情况汇报

按照省、市委关于换届工作的安排和部署，根据《中共市委关于认真做好乡镇党委和人大、政府领导班子换届工作的实施意见》（委发〔XX〕24号）、中共xx市纪律检查委员会、中共xx市委组织部《关于印发<xx市加强换届纪律监督检查实施方案>的通知》（广委组〔XX〕28号）等相关文件精神，我乡党委高度重视，精心组织，严肃换届纪律，努力营造风清气正的换届环境，不断提高选人用人公信度，确保换届工作顺利进行。现将我乡本阶段换届工作情况汇报如下：

一、加强换届工作组织领导，进一步提高思想认识

乡党委高度重视此次换届工作，及时召开党委会讨论研究换届工作有关事项，安排制定换届工作方案，迅速成立以乡党委书记为组长的换届工作领导小组，健全相关工作机构，领导小组下设代表选举工作组、纪律督查工作组、宣传工作组、综合协调工作组，专门负责换届选举各阶段具体工作。同时，乡党政领导带头进行表态承诺，纷纷表示将严守换届纪律，切实营造风清气正的换届环境。乡党委领导班子换届工作始终坚持以邓--理论和三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观及xx大、xx届三中、四中、五中全会及省委九届八次全会精神，遵循党章和党内有关规定，坚持干部队伍四化方针和德才兼备、以德为先的用人标准，努力把乡领导班子建设成为坚定贯彻党的理论和路线方针政策、善于领导科学发展的坚强领导集体，为推进两个加快和新农村建设，实现我乡xx发展目标提供思想、政治和组织保证。

二、广泛宣传，夯实严肃换届纪律群众基础

通过张贴标语、悬挂条幅、设立展板、播放广播、制定简报等多种形式，使换届工作纪律宣传进机关、进社区、进村社，使广大干部群众知晓，使广大党员干部带头遵规守纪，不越红线，带头抵制不正之风，在全乡上下营造出了风清气正的换届环境。同时切实做好正面宣传引导工作，加大了对本地发展成就、先进基层党组织和优秀共产党员先进事迹的宣传力度，引导广大党员干部立足本职创先进，履职尽责争优秀，为换届选举营造出了良好的氛围。此次换届选举我乡共张贴标语50余张，悬挂条幅20余条，设立展板5处，上报信息、简报5条。

三、狠抓学习，确保换届纪律知晓率达100%

一是认真开展严肃换届纪律专题学习。通过召开乡党委扩大会、乡机关干部工作会、年轻干部座谈会等渠道让党员干部深入学习领会中央和省、市委关于换届工作的文件和会议精神，进一步统一思想、提高认识，确保5个严禁、17个不准和5个一律换届纪律知晓率达100%。 二是制作《xx乡换届选举工作笔记本》，保证乡机关干部人手一本，及时记录换届选举相关会议内容及学习成果，确保严肃换届纪律的有关精神传达到每一位党员干部及换届有关的所有人员，实现全覆盖。

三是通过召开换届选举动员会，让参会的党代表、人大代表、村民代表、居民代表深入学习、领会中央和省、市委关于严肃换届纪律的一系列文件和会议精神，增强了严肃换届纪律、确保换届工作风清气正的自觉性和坚定性，为全面做好换届工作奠定了坚实的思想基础。

四、组织到位，严密民主程序

发扬好民主、产生好代表、选出好班子是本次换届的根本任务，也是创造风清气正换届环境的重要抓手。在换届选举过程中，我乡始终按照相关程序开展工作，严明纪律，警示在前，及时召开全乡换届工作动员大会，确保换届工作顺利推进。在召开民主测评和民主推荐会过程中，分别设立一个等候室及五个谈话室，每个谈话室配备一名联络员负责人员协调，确保谈话过程有序进行。至5月26日，xx乡召开的领导班子换届民主测评暨民主推荐会已顺利结束。

五、讲政治顾大局，确保换届和促进工作两不误

今年是实施xx规划的开局之年，是我乡经济跨越发展的关键之年，也是集中换届之年。搞好

新一轮换届，选好干部、配强班子，对促进跨越发展，乃至xx时期的持续健康发展至关重要。搞好这次党委换届，是我们xx乡全体党员政治生活中的一件大事，党委换届时间紧、担子重、责任大，既是对我们的政治考验，也是对党委和各支部能力、水平、执政的考验，更是对党员开展创先争优活动成果的一次检验。

在接下来的换届工作中，我们将进一步担负起岗位职责，高质量、高效率地完成好各项工作任务，把广大党员和群众的思想统一到党委换届工作上来，统一到富民强乡的目标上来，引导到发展经济、维护稳定上来。通过党委换届带动经济发展，让群众得到实惠。同时，认真履行我乡党委职责，搞好组织协调，主动加强与市委督导组、市委考察组的沟通合作，配合好督察和考察工作，认真贯彻落实各项监督措施，注重人民群众的满意程度，进一步增强责任感和紧迫感。切实做到思想不乱、工作不松、力度不减、发展不慢、人心不散，确保换届环境风清气正，确保换届工作圆满完成。

乡镇党委换届工作报告篇二

2011年乡镇党委换届工作报告(定稿)

中共朝阳区乐山镇第十五次代表大会会议材料

坚持科学发展、 创新社会管理，

全力把乐山镇建设成为国家级生态乡镇、

吉林省蔬菜生产基地和长春市宜居旅游名镇

（2011年8月 日在中共朝阳区乐山镇第十五次代表大会上）

乐山镇党委书记 于光远

各位代表：

中国共产党乐山镇第十五次代表大会，是在我镇顺利完成‚十一五‛各项目标任务，同时为‚十二五‛开好局、起好步的关键时期召开的一次大会，是一次承前启后、继往开来的重要会议。大会的任务是：深入贯彻落实科学发展观，全面总结中国共产党乐山镇第十四次代表大会以来的工作，讨论确定乐山镇今后五年经济社会发展的奋斗目标以及实现这些目标所应采取的思路和措施，科学规划未来五年经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的建设；选举产生中国共产党乐山镇第十五届委员会、纪律检查委员会和出席区第十一次党代会代表；动员全镇广大党员和群众，坚定信念，振奋精神，创先争优，为促进乐山镇经济社会跨越式发展而努力奋斗!

现在,我代表中共朝阳区乐山镇第十四届委员会向大会作工作报告，请予审议。

五年来的工作回顾

乐山镇第十四党代会以来，在区委、区政府的正确领导下，镇党委始终坚持以党的十七大精神和科学发展观为指导，牢固树立‚围绕发展抓党建、抓好党建促发展‛的工作思路不动摇，立足于长春市近郊的区位优势和水源保护地的客观条件，坚持生态立镇，一产富民，三产兴镇，带领全镇党员干部群众，大力推进实施‚南米北菜，南牧（木）北工，镇区商住，旅游多点分布‛的镇域发展战略，以千顷绿色蔬菜基地建设和镇村环境卫生综合整治为重点，突出抓好五个经济区和一个增长带建设，实现了全镇经济健康运行，民生工作显著改善，社会事业全面发展的良好局面。

（一）突出重点，克服困难，经济工作持续健康发展 2010年全镇社会总产值实现12.1亿元，农民人均纯收入达到6215元，全口径财政收入完成4000万元，本级财政收入完成831万元。分别比2007年增长52%、35%、100%和160%。

二、惠民政策全面落实，民生工作显著改善

五年来，累计完成农村泥草房改造1497户，其中改造农村低保户泥草房177户；投资55.8万元对152户老兵和低保户房屋进行了维修；协调资金706万元为因水灾倒塌房屋的194户困难户重建了新房；累计投入医疗救助、慈善救助、临时救助资金

30余万元；累计新修村屯通水泥路68.7公里，新修村屯砂石路93公里，基本实现了村屯道路硬化全覆盖；累计灌缝养护公路65公里，整修路肩12.9公里，绿化美化57公里；新建桥梁1座，改造危桥2座，小修桥梁3座，新建和改造涵洞5处；累计新建农户生态环保卫生厕所1500个，公共卫生厕所20个；累计投资1000余万元，完成了长红、莲花、辛屯、长胜、乐山五个村11300人的安全饮水工程；五年完成劳务输出7204人，开发城镇就业岗位968个，城镇新增就业169人；新型农村合作医疗补助标准逐年提高，参保率达到95%以上，做到了应保尽保；农村新型养老保险率先试点，参保率达到70%以上，为全镇60岁以上老人发卡2760份，为应发卡人数的98%。

三、基础建设成效显著，农业农村工作又好又快发展。 全力推进千顷绿色蔬菜基地建设，把蔬菜基地兴中村百公顷示范区建设作为全镇工作的重中之重，抽调专门人员，组织精干力量，全力投入到蔬菜基地建设工作中，实现了当年租地、当年建设、当年生产的工作目标。2010年11月底，高标准的200栋日光温室和200栋蔬菜大棚一次性全部竣工并投入生产使用。去冬今春，长春市冬季蔬菜生产和吉林省棚膜经济现场会分别在乐山镇召开，省市领导对兴中村百公顷示范区建设工程给予了充分肯定。今年年初，示范区种植的蔬菜、水果已全部上市，端午节期间，数千名长春市民来菜田参加蔬菜采摘活动，场面热闹火爆。6月17日，省委书记孙政才亲自来到项目区视察蔬菜生产情况，

并与菜农亲切交谈。千顷绿色蔬菜基地百公顷示范区续建项目已经启动，占地10000平方米的高标准育苗中心即将开工建设，依托千顷菜田申报的土地增减挂钩项目和土地整理示范项目已经获批，将陆续组织实施；南部千顷优质稻米生产基地初具规模，稻米加工能力和水平不断提升，品牌化公司化经营初步形成；积极配合区农业局，投资1400余万元高标准完成了伊通河乐山境内段15公里堤防建设工程，下游后辛屯段1.4公里堤防工程也将于今年汛期前全部完工；五年来累计投资60余万元，清淤河道80000延米，检修排涝站4个，新建涵洞1处；投资400余万元完成了乐山村乐山河农发项目和长胜村大岭河农发项目，新建桥梁3座，加固河堤护岸2580延米；投资260万元，完成了莲花村千亩中低产田改造项目；实施了莲花村、长红村百亩攻关田、千亩展示田、万亩示范田工程建设；全面加强村屯绿化美化，栽植树木5500棵，栽花种草50000株，修建标准化砖砌路边沟10000延米，有4个村被确定为省级社会主义新农村建设重点推进村；林权制度改革全面完成；土地确权试点工作进展顺利；完成了全镇牧业发展规划，累计新建标准牧业小区7个；农村社区建房工作全面完成，长春市农村社区建设全覆盖工作现场会在乐山召开，长红、莲花、糖房的多村一社区建设模式得到了国家民政部领导和专家的一致好评。

四、争创一流，小城镇建设和村屯环境卫生整治成效明显。 五年来，完成了镇域规划和村庄规划的编制评审工作，完成

了新一轮土地指标落位上报工作，为镇村开发建设、招商引资提供了规划依据和用地指标；加大了镇村环境卫生整治和执法力度，成立了镇村环境卫生管理办公室和市场管理办公室，设立了行政执法大队，有效解决了市场外溢、占道经营、私搭乱建、镇区卫生脏乱差等突出问题，镇容镇貌管理切实加强，村屯环境卫生明显改善，全镇配备保洁员108人，保洁翻斗车13台，规范设置固定垃圾点120处，做到了垃圾清运及时，日常保洁常态化，完成了新垃圾场地的租用和建设，年清理垃圾1.5万立方米；着力提高小城镇建设水平，五年累计完成小城镇改造面积8000平方米，吸引社会投入资金5000余万元，投资600余万元改造镇区主要街路2公里，绿化美化、修建花池2000平方米，修建石砌路边沟5000延米，铺设人行步道方砖6700平方米，安装路灯28座，初步展现了生态宜居旅游型小城镇的勃勃生机。

五、以人为本，各项社会事业协调发展。

科技兴农战略深入实施，科技培训累结硕果，油桃、香菇、精品蔬菜种植、生猪繁育等项目规模不断扩大；文化乐山、健康乐山建设深入人心，群众基础广泛，文化站、欢乐庄稼院、文化体育队伍建设远近闻名，健康知识宣传和疾病筛查预防工作扎实有效；教育教学资源进一步整合优化，二道、兴中小学并入中心校，中小学教育教学质量稳步提升；人口计生工作不断提高服务水平，计生家庭奖励救助政策全面落实。

六、加强和创新社会管理工作，保持了社会大局和谐稳定。

乡镇党委换届工作报告篇三

镇党委换届工作报告

继往开来谋发展 创先争优促和谐

为全面建设新**而努力奋斗

——在中国共产党**镇第五次代表大会上的报告

2011年3月23日

各位代表、同志们：

阳春三月，春意盎然，今天我们在这里隆重举行中国共产党**镇第五次党员代表大会，我谨代表镇党委、人大、政府、政协对大会的召开表示最热烈的祝贺，对莅临我镇进行指导的县委指导组表示最热烈的欢迎！

2006年3月召开我镇第四次党代会以来，我镇各级党组织和全镇人民在镇党委的正确领导下，认真贯彻落实县委的指示、决定，严格执行镇党委的各项决议，各项工作取得了可喜的成绩。全镇展现出政治安定团结，经济欣欣向荣，社会和谐稳定的大好形势。

本次代表大会是我国‚十二五‛建设开局之年召开的一次承前启后、继往开来的重要会议。大会的主题是继往开来谋发展、创先争优促和谐，为全面建设新**而努力奋斗。本次大会的任务是，以科学发展观为指引，以创先争优为动力，认真总结过去五年来的主要工作成绩和经验，围绕党的基本路线，结合我镇实际，研究和部署今后五年我镇党委的工作任务，选举产生新一届党委班子，动员全镇广大党员和干部群众坚定信心，与时俱进、创先争优，全面建设美丽**、和谐**、小康**、生态**，实现**镇新的腾飞！

全镇广大干部群众对这次代表大会寄予了殷切期望。我们相信，通过全体代表的共同努力，一定能够完成大会预定的各项任务，把这次大会开成一个团结、民主、胜利的大会。

现在，我代表中共**镇第四届委员会向大会作报告，请予审议。

一、五年来的工作回顾

本届党委自2006年3月换届以来，在县委、**党委的正确领导下，紧紧围绕县委、县政府‚一个目标、四个加快‛及‚大干新三年，实现新跨越‛发展战略，以科学发展观为指导，带领全镇人民抢抓机遇，创先争优，狠抓落实，顺利完成了‚十一五‛期间各项工作任务，尤其是2010年镇党委确定的‚抓好十个一，促进大发展‛的工作思路，有力促进了我镇的发展，全镇人民群众安居乐业，全面提升群众幸福感。

（一）调结构、优环境，经济建设上水平

五年来，通过广大干群的共同努力，全镇国内生产总值年均增长速度稳定在13%左右，固定资产投资总额达1650万元,下发惠农资金2400余万元，农民人均纯收入达2965元,财政收支情况逐年好转，农村贫困人口大幅减少，各项经济指标如期实现。

1、调结构、壮规模，农业生产有特色。镇党委、政府始终坚持以农业增效、农民增收为目的，大力调整农业结构。一是围绕科技兴粮目标，扎实推进高产栽培技术。大力推广优良品种,建成油菜生产基地3200亩、超级杂交稻基地3000亩，优质玉米高产栽培技术基地5000亩。其中2010实现粮食总产量5700吨，连续二年荣获全县粮食生产二等奖、并获油菜生产目标奖、‚四冬‛生产和土地流转先进单位。二是立足山区大镇的实际，狠抓特色经

济。我镇根据各村优势，完成养殖、油茶、油菜等六个基地建设，使‚一村一品一社‛工程成为带动农民致富的新动力，有效促进本镇农业特色化建设进程。三是以合作社为龙头，规模化产业化上台阶。我镇率先在全县范围内建成高标准的土地流转服务中心，新建了新绿、岩鹰牧业两个农民专业合作社,培植种养专业大户12户, 新建500头以上规模养殖场4个，家禽、畜牧生产规模稳中有增，全镇年均出栏家禽3.2万只、生猪1.1万头左右。{乡镇党委换届工作报告}.

2、重招商、优环境，工业经济大发展。一是招商引资成效显著。我镇充分发挥区域优势，立足本地资源，加大招商力度，2007年成功引入年产值5000多万元的泰丰矿业有限责任公司。并以泰丰公司为龙头陆续带动全镇12家电力、矿产和加工等企业的建设和发展,实现工业总产值2.2亿元。二是工业扶助农民增收。就地转移农村剩余劳动力700余人，为镇域经济的全面发展注入了新的活力，为农民增收奠定了坚实的产业基础。三是经济环境有效改善。镇党委、政府大力强化服务意识，提高服务能力，全镇投资环境得以显著改善，吸引力投资能力明显增强。2010年我镇‚机关效能和优化经济环境工作‛通过集中测评位居全县乡镇第二名。

3、多投入、勤整治，小城镇辐射放大。我镇不断加大小城镇建设的投入，在2007年投入40万元建成**镇中心客运站。2010年投入40余万元完成镇区街道、停车场进出口道路硬化，使镇区条件得到有效改善； 2010年我镇投入5万元完成集镇综合整治工作，，将长期困扰市容市貌和交通秩序的肉食行划行归市，进一步规范了农贸市场。目前，我镇已成为**片区四乡一镇的经济文化交通中心，影响力不断增强，集市惠及了**、**等5个乡镇的群众。

（二）攻难点、解热点， 惠民为民有实绩

五年来，镇党委克服困难。大力争取项目资金，攻克了一大批难点热点问题，落实了一系列惠民工程,尤其是2010年争取各类国家财政项目资金近1000万元，群众感慨说：‚今年一年的投资就把我们几十年上交的税收还给了我们。‛

1、挖潜力、夯基础，生产生活得改善。镇党委政府充分挖掘山区潜力，始终把改善山区生产生活条件作为‚惠农‛工作的重点。一是水利建设卓有成效：通过争取项目资金,我镇投入100余万元进行涡溪江小农水、当家村改水等水利建设；完成顿脚水村基本口粮田建设、整治骨干山塘6口、加固小（二）型水库2座。二是农网改造稳步推进：我们争取了青山、平安的农网改造工程，为全镇农网改造做好准备。三是道路建设有效改善： 2008年投入68万元完成‚两沿两金‛公路路基拓宽工程，并争取国家投资1300万元硬化了两沿两金公路。2010年投入260万元硬化提高、坪庄垅村12公里的通畅工程。近两年还争取了9村次的‚一事一议‛项目，进行了水利和道路基础设施建设。

2、创条件、重惠民，为民服务有实效。2008年投入16万元

完成镇政府机关‚五小‛工程建设和‚乡镇司法调解中心‛大楼建设，指导完成黄金坪、黄金、大坡头等村级活动中心建设；2009年投入30多万元完成**镇计划生育技术综合服务大楼建设和服务中心建设，为方便民众办事创造良好条件。2010年积极做好老龄工作和关心下一代工作，争取资金120万元修建镇敬老院，惠及**片区50名孤寡老人，树立起老有所为、老有所养的良好社会风尚；2010年争取项目投入160万元的加快镇卫生院住院楼和村级卫生所建设。通过改善全镇医疗条件，不断推进农村合作医疗改

革全面深化，建立健全农村医疗合作体系，全镇农合参合率达97%以上，五年来，累积报销农合补助资金370万元，使群众看病难的问题得到基本解决。

3、配硬件、强师资，素质教育上层次。五年来，我镇共投入350万元的完善中心小学和中学的硬件设施，中心小学校园占地面积37.34亩,总建筑面积达2992平方米,生均为12.4平方米。中学校园占地已达47.98亩，总建筑面积4200㎡，生均达9.7平方米。党委和政府制定了控辍保学制度，层层签订责任状，实行驻村干部包村，村干部包组，责任到人。将村教学点建设和管理纳入驻村干部和村干部年度考核，制定奖惩措施，有效地保证了适龄儿童100%入学，切实巩固‚普九‛教育成果。加强内部管理，师资队伍素质明显增强，教学质量不断提高，有效推进了我镇素质教育进程。

（三）夯基础、保大局，社会进步促和谐

按照全面建设社会主义小康社会的要求，镇党委、政府着力抓好安全生产、社会稳定、计划生育，加快发展社会事业，促进了精神文明建设的全面进步。

1、重宣传、抓落实，安全生产保平安。五年来共发放宣传资料40000余份、悬挂横幅70幅、张贴标语5000余张、出动宣传车50台次，定期对道路安全、危化爆竹安全、非煤矿山安全、消防及公共安全、森林防火、防汛等方面进行隐患排查、整治。扎实开展‚打非治违‛活动，认真开展了封闭废弃矿洞专项整治行动，通过对全镇所有矿区进行大排查，发现并彻底封闭矿井19处。五年来没有发生一起安全责任事故，我镇在2009年成功创建县级安全生产示范乡镇，在2010年成功创建市级安全生产示范乡镇。

乡镇党委换届工作报告篇四

XX乡党委换届工作总结

XX乡换届工作总结

按照县委的统一部署，XX乡第八届党委换届选举工作在县换届办的领导下，在选举指导小组的指导下，始终坚持加强党的领导、尊重党员意愿和严格依法办事，做到思想上高度重视、工作上周密部署、操作上严格规范，使全乡的选举工作平稳推进，圆满地完成了换届选举工作目标，取得了较好的成果，现将有关工作情况总结如下：

一、 基本情况及成效

至2010年底，全乡共有X个党总支,X个党支部,党员X名（其中：正式党员X名，预备党员X名，正式女党员X名，预备党员中有X名女党员）；其中农村党员有X名。经县委批准，中共XX乡第八届委员会由X人组成，按照乡党委委员候选人差额不低于20%的要求，提出建议人选X名（含差额X名）。X个党总支按照班子酝酿、党员推荐和党员大会选举的方式选举产生X名出席大会的党员代表，这X名代表代表着全乡所有党员，于2011年X月X日投上自己神圣的一票，选举产生中国共产党XX乡第八届委员会委员。在新当选的9X委员中，少数民族X人，占100%；妇女0人，占0％；平均年龄35岁， 31—35岁的X名，占77.78%；36—45岁的X名，占11.11%；46—50岁的X名，占11.11%；具有大专及以上文化程度的X名，占77.78%。 通过这次换届，镇党委、纪委班子结构进一步优化，干部素质进一步提高，班子平均年龄有所下降，少数民族干部、优秀年轻干部比例有所提高。

二、主要做法

乡镇党委换届工作，是一项十分严肃的政治任务。为了高标准、高质量地搞好这次乡镇党委换届工作，我乡进行了认真研究和部署，做到早筹备、早行动、早落实。主要做法是：

（一）领导重视，周密部署

1、成立工作领导小组。为了确保换届工作依法、有序开展，乡委先后召开多次会议专题研究和部署，及时成立换届选举工作领导小组，党委书记亲自任组长，各部门齐抓共管，并抽调了相关工作人员组成工作小组抓好具体落实。

2、制定工作实施方案。结合本次乡镇党委换届工作时间紧、任务重的实际，我乡研究制定出操作性强的换届工作意见，对换届选举的时间、方法、步骤和标准做出详细、具体的规定，促进了全乡乡镇党委换届工作的顺利进行。在具体实施中，我乡认真深入调研，全面掌握了解代表的思想动态以及可能影响选举工作的各种因素，结合实际制定选举实施方案、工作细则和处置预案，为选举依法、规范进行奠定了基础。{乡镇党委换届工作报告}.

3、明确换届工作责任。在全乡党委换届工作会议上，乡委对领导小组成员单位乡属各占所、各村党总支均提出了明确要求，进一步明确了责任，充分调动了各方面的积极性，为做好选举工作奠定了基础。

（二）注重结合，相互促进

在换届工作中，我乡党委把换届工作与创先争优活动紧密结合起

来，坚持一手抓创先争优活动，一手抓换届选举工作，用圆满完成乡镇换届工作任务来体现党员的先进性，体现党组织的凝聚力、创造力和战斗力，使创先争优和换届选举工作“两不误、两促进”。我乡在这次换届中调整的领导干部，能正确对待个人的进退留转，自觉服从组织安排，带头执行乡委决定。在选举代表阶段，广大党员以对党对人民高度负责的精神，正确行使党员的民主权利，选出了党性坚强、信念坚定、清正廉洁的代表，既体现了代表的广泛性、代表性，更体现出代表的先进性，保证了大会的质量和选举工作的顺利进行。在党代会召开期间，广大代表都能以党和人民的事业为重，讲政治、讲党性、顾大局、守纪律，共同努力，把党员代表大会开成团结、鼓劲、务实、奋进的大会，以高度的政治责任感，选举产生了奋发有为、坚强团结、上级信任、人民满意的新一届党委班子和纪委班子，县委的人事安排意图全部得以顺利实现。

（三）精心组织，提前谋划

1、及早动手，全面考察考核。我乡认真采取民主测评、个别谈话和考核组评分相结合的办法对班子成员的德、能、勤、绩、廉、学六个方面进行全面考核，为乡镇换届提供用人依据。

2、及早谈心，做好稳定工作。结合考察结果反馈工作，提前做好深入细致的思想工作通过深入细致的思想政治工作，为乡镇换届打下坚实的思想基础。

3、及早研究，拟定人事方案。我乡严格执行《干部选拔任用工作条例》，按照干部“四化”方针和德才兼备的原则，严格按照关于

乡镇换届的要求，围绕建设奋发有为的乡镇领导班子，大力提拔年轻有为的优秀干部，在推进领导干部队伍年轻化、知识化等方面取得新的突破。同时根据梯次年龄结构和其他比例要求，优先选拔优秀年轻干部，注意配备少数民族干部、妇女干部和党外干部，注重班子知识和专业结构的优化，配好配强领导班子，为乡镇换届打下坚实的人才基础。

（四）严格程序，规范操作

1、严格把关，扩大民主，选好代表。工作中，做到严把“三关”。一是严把代表指导性名额分配关。党委根据县委的指导分配名额，按照有利于党员了解和直接参与党内事务，有利于讨论决定问题的原则，有利于发挥党员代表作用确定具体名额，分配到各选举单位。二是严把代表推荐程序关。为了扩大党内民主，我乡各党总面向符合条件的党员，采取个人自荐、党员举荐、党组织推荐，最后党员大会选举产生的方式进行，做到有针对性地解决了党员代表候选人提名、党代表的群众公认度、代表产生过程中加强党的领导以及选举过程中落实党员权利等问题。三是严把代表资格审查关。乡委严格要求各镇党委做好代表资格审查工作。审查的内容主要包括：代表的产生是否符合规定的程序；代表是否符合规定的条件；选举单位对群众来信来访所反映的有关代表选举工作和代表资格问题的查实情况。切实保证代表的政治素质和结构比例，为乡镇党委换届任务的顺利完成奠定良好的工作基础。

2、精心组织，履行程序，开好选举会。在换届选举过程中，我

乡严格遵守选举工作有关规定，认真履行法定程序，做到步骤不减少，标准不降低。一是认真履行会议程序。在整个换届工作中，重点会议阶段是筹备会议阶段，中心会议阶段是正式选举会议阶段。无论是筹备会议还是正式选举会议阶段，都认真按照选举方案和有关规定执行。二是认真履行选举程序。我乡党委委员由X人组成，召开党代会时，党委委员按照多于应选委员人数20%的比例实行差额选举，书记、副书记实行等额选举。选举时，为了充分体现选举人的意志，在党员代表大会上，对候选人预备人选的基本情况做了详细说明，使新一届党委班子顺利通过选举产生。三是认真履行呈报审批程序。在换届工作中，我们按照县委有关规定，及时做好乡镇党代会的有关请示和批复工作，既不简化，更不允许以其他方式取而代之，认真履行呈报审批程序，保证了选举工作的严密性。这次换届选举中，当选人100%符合上级党委的组织意图，确保了当选人100%以高票当选。

（五）突出重点，指导有力

为确保换届工作圆满成功，在坚持原则不放松的基础上，加大组织指导力度，保证了乡镇党委换届人事安排的实现。

1、建立领导联系指导工作制度。在召开党员代表大会期间，乡党员领导全部到所联系的村委会党总支指导党委换届工作，使党总支思想上更加重视，工作更加扎实，有力地保障了乡镇党委换届选举工作任务的圆满完成。

2、切实加强业务指导。根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》、《中国共产党农村基层组织工作条例》

乡镇党委换届工作报告篇五

乡镇2011年党委换届工作进展情况汇报

**镇党委换届工作进展情况汇报

各位领导：

根据《党章》、《党政领导干部选拔任用工作条例》的

有关规定，按照区、市、县党委《关于认真做好乡镇党委换届选举工作的意见》的文件精神和安排部署，为了切实做好党委换届工作，实现换好班子，换强能力，换齐人心，换足后劲，换出新风，镇党委高度重视，精心组织，分步骤、分阶段开展，现就工作进展情况汇报如下：{乡镇党委换届工作报告}.

一、换届工作进展情况

（一）统一思想、加强领导，确保换届工作顺利开展

换届五年一次，一次管五年。为搞好这次换届工作，

我镇根据区、市、县委关于切实做好乡镇党委换届工作的统一部署和要求，召开镇党委会议，认真传达市、县党委关于做好乡镇党委换届工作的政策精神，进行思想动员，正确把握换届的各个环节，人气形势，把思想统一到中央、区、市、县委的要求上来。自县委召开会议之后，镇党委高度重视，在前期准备阶段抽调30名干部分组对镇领导班子和党员干部队伍基本情况进行地毯式调查摸底，7月26日召开党委会议专题研究镇党委换届事宜，会议确定按期换届并了解群众思想动态，听取意见建议，提出初步意见。向县委呈报关于召开党代表大会的请示，提交镇党委及班子成员换届工作承诺书。在接到县委批复后，我镇成立了换届工作领导小组和督查指导组，于8月3日召开**

镇党委换届工作会议，认真传达学习了县委《关于乡镇党委换届选举工作的安排意见》以及区、市、县关于乡镇党委换届的有关规定，签订严肃换届纪律承诺书，对镇领导班子成员、各支部“两委”班子成员、换届工作监督员以及各村党员代表进行换届工作培训。并结合全镇实际，制定了《**镇党委换届工作实施方案》及镇党委换届工作进度安排表。结合实际划分10个选举单位，确定代表名额分配方案，并着手准备镇党委、纪委工作报告，在深入调查研究，广泛听取各方面意见的基础上，进行了起草工作，初稿形成后，及时提交镇党委会议，各基层支部及代表，广泛听取修改意见。同时及早动手起草其它材料，集中精力，扎实做好镇党委换届前期准备工作。按照县党委换届工作进度表，扎实做好各阶段的工作，依据有关规定和条件，以及比例确定全镇党代表 名，根据镇党委所辖党员和党组织的数量，切实做好代表名额分配工作，全镇统一按党员数（不包括预备党员）的 确定比例，为党委换届工作顺利开展提供坚强的保障。

（二）吃透政策，加大宣传，积极营造良好的换届选

举工作环境

“三个在先”确保风清气正。镇党委严格按照中纪委、

中组部“教育在线，警示在先，预防在先”的要求，采取纪律教育，谈心谈话，公共承诺等方式认真落实“5个严禁、17个不准、5个一律”的具体要求，严密组织、严明纪律、严肃教育、严格监督、严厉查处，坚决维护组织人

事工作纪律的严肃性和权威性，用铁的纪律确保党委换届工作健康顺利进行。换届选举宣传工作做到家喻户晓，人人皆知，镇党委成员深入各村组，多次召开村“两委”班子、村民小组长，群众会议。将党委换届宣传册发放到每一位党员手中，让每一位党员了解换届流程，严肃换届纪律，保证换届风清气正。在各村庄点、巷道刷写宣传标语，向广大党员群众宣传乡镇党委换届的重大意义，做到教育宣传先行一步，确保换届纪律党员群众100%知晓，纪律承诺先行一步，确保党员严肃换届纪律100%承诺。为换届选举工作全面展开营造了良好的舆论氛围。

（三）严格程序，认真审核，确保换届选举工作正常

运行

配合县委考察组对本届镇党委班子及班子成员进行

任期考察。推荐考察下届镇党委、纪委组成人员候选人初步人选。对新一届领导班子成员进行全额定向推荐提名。镇党委采取镇领导包基层支部工作责任制，同时，要求各支部要高度重视，统筹安排，认真落实每个阶段的工作，要与当前各项工作紧密结合起来，做到“两不误，两促进”，从7月31日起，全镇 个选举单位按要求核对党员数，采取“日报制”本着慎重，认真、耐心细致的工作态度，做好每一个党员的复核工作，为确保选民登记做到“不错登，不漏登，不重登”奠定坚实基础，为了进一步加大工作力度，提升工作水平，确保镇党委换届选举工作取得实

效，镇党委先后召开党委扩大会议，各支部负责人会议

次，安排布置各阶段工作，并要求包村干部走访老党员，群众代表，县、镇人代会代表的意见等，切实把具有改革创新精神和较强的参政议政能力，能够如实反映党员群众意见和要求，正确行使党员的民主权利，在实际工作中做出了一定成绩，为大多数党员群众拥护并信赖的同志，提名为党代表。经过各支部精心工作，截止目前，全镇共核实登记选民资格的党员 名。根据县委的统一安排部署，计划于8月15日召开**镇县镇干部大会，严格按照

规定确定参加干部大会人员范围，最终确定参会人员 人，个别谈话人员 人，党委政务公开栏上发布考察工作预告。在召开干部大会前向参会人员函送《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》，并填写回执。上报党委班子述职报告及班子成员实绩登记表。在党务政务公开栏公开班子述职报告及班子成员述职述德述廉报告。按照程序一个步骤一个环节地开展工作，层层审核把关，层层报批，确保换届选举工作程序不减、环节不乱，有条不紊地进行。并认真贯彻执行。截止目前，全镇换届工作进展顺利，正在扎实有序推进。

二、存在的问题

1、部分流动党员，当前难于取得联系，老弱病残的

党员较多，对接工作繁琐。

2、个别支部忙于当前农村工作，疏忽党委换届工作，

不能统筹兼顾。

3、个别党员，对乡镇党委换届工作认识还不够到位。

三、下一步工作

1、按照党委换届工作流程表，认真做好各个队段各项工作。

2、酝酿讨论确定好出席县党代会代表候选人。

3、做好召开党代会前各项准备工作。

4、扎实做好会议准备工作，确保镇党委换届圆满成功。

5、做好资料归档整理收集、管理工作，全面进行总结。

乡镇党委换届工作报告篇六

2016年乡镇党委换届选举工作手册

2016年镇党委换届

选举{乡镇党委换届工作报告}.

工

作

手

册

中共苍南县委组织部组织科

二○一一年五月

前 言{乡镇党委换届工作报告}.

近期，我县12个乡镇党委将进行换届选举。为了便于广大基层党务干部从总体上了解和系统安排党委换届各阶段的工作，我们根据《党章》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的规定，结合上级的有关文件精神，编印了《乡镇党委换届选举工作手册》，供大家在工作中参考。由于乡镇党委换届选举工作的每个环节又十分具体，加上时间仓促、编者水平有限，难免有不妥和疏漏之处，敬请大家批评指正。

中共苍南县委组织部组织科

2011年5月

目 录

1、党员代表大会组织工作流程…………………………………1

2、筹备阶段………………………………………………………2

3、预备会议阶段…………………………………………………15

4、正式会议阶段…………………………………………………17

5、党委（纪委）第一次全体会议选举工作流程………………20

6、各类报告、主持词等材料样张………………………………22

7、姓氏笔画排列顺序索引……………………………………118

党的基层组织选举工作流程 1