中学教研工作总结
来源:工作总结 发布时间:2018-04-26 点击:
中学教研工作总结篇一
初级中学教研工作总结
教研工作总结
抓教学稳步改革 搞教研立足进步
在区教育局的正确领导下,在校及学部部门的指导下,教研室以科学发展观为指导,认真贯彻落实《新课程标准》等相关教育文件精神,围绕“抓教学稳步改革 搞教研立足进步,加强师资培训与时俱进,提升实施新课程行动能力,改进教研工作方式”这个中心,发挥“传播、研究、指导、服务”的基本职能,科学有序地组织开展教研、课改工作。努力实现“深化素质教育、优化教师队伍、狠抓课堂教学、提高教学质量”的工作目标。多年来,教研室的工作思路是:潜心教学研究,稳步提升中考质量,立足课程改革,基础教育再进一步。即中考、课改两手抓,两手都要硬。在全校教师的共同努力下,我们取得了傲人的成绩。
一、抓教学,促质量
1、以目标为动力,中考创佳绩。
对于初三年级, 陈主任、袁校长、刘主任以每月统考成绩为依据,进行成绩比对,制定中考教育目标任务和终极目标,并召开中考工作动员会,校长和学校教学管理人员及初三年级的任课教师都会参加会议,明确划定各班的中考各项目标,强化中考意识。重压之下必出高招,一线教师的奋力拼搏,教研力量的鼎力相助,精细化的教学管理,力争中考各项项指标均居全区乃至全市前列,给家长,给社会交了满意的答卷。
2、以服务为初衷,全力研教研学。
为中考争创佳绩,外搞信息,内搞研究,听课、研讨样样抓。教研重心:一是分析研究教情、学情, 深入各班, 进行问卷调查, 如<<教师教学学生满意度调查>><<学生学情调查>>等,或与教师学生座谈等方式, 了解各班教师在教学中存在的问题和学生学习过程中的困难, 制定措施,调整策略,优化教学;二是听课,进行一线指导(陈主任和何主任会分学科听, 有时候分班听, 主要是推门课, 随堂课),狠抓备、讲、批、辅、考等教学环节,把狠抓落实渗透到常规教学领域的过程环节中;三是个人辅导,从宏观上把握考试导向,从微观上进行方法的指导和研究性学习辅导。
3、以攻关为策略,确保工作有效推进。
在学校领导的宏观调控下,由教导处何主任牵头,教研室陈主任负责把学校有经验、有实力的骨干教师,组建了学科攻关组,成为帮扶骨干力量。组织试题分析研讨,研究课堂常规教学,我们将全程分三阶段实施,第一阶段过基础,攻关组联手互动,内外研讨,抓信息,搞试题质量分析,组织教师分科交流研究复习对策,第二阶段练综合,将学科知识分层推进,分类教学,攻关组牵手结对,开展校际交流,实现资源互补,整体提高;第三阶段大练兵,学校组织考试,组织评阅试卷,攻关组分析教情学情,一线教师查补缺漏,通力合作,齐研共进,形成了以考促学,以学论教,以教促研,以研助教的复习优势;攻关组建设,对全学部教研工作作了有效推进。
4、以月考为抓手,强化练兵重实效。
为及时掌握学情与教情,不断探究和指导学生进行大范围科学安排模拟测试,优生竞赛等。教研室人员,从试题选制到组织发放,从资料的收集到成绩的通报,从分析反馈到考试总结,步步到位,有条不紊,滚动推进。结果证明,月考制度对学情产生了巨大的推动作用。
二、抓课改,树理念,推动基础教育实施进程
“教材解读、理念实践、专题调研”系列活动,努力突出研训工作的“真”、“实”、“深”。
1、以培训为抓手,促进教师观念转变。
新的基础教育课程体系以科学发展观为指导,以提高国民素质为宗旨,以培养创新精神和实践能力为重点,强调新课程要促进每个学生终身发展的需要,培养学生终身的能力,因此,更新教育观念成为推进课程改革的首要任务。《纲要》精神得到县委政府的高度重视,在区基础教育课程改革领导组的安排部署下,教研室组织人员参与了市级、区级培训。
(1)教研组织人员到滁州二中,参加市历史优质课观摩,使每位参训者从思想
观念,包括教师观、学生观、课程观、质量观、评价观等有了更新的认识,更高的理解。
(2)教研室组织人员到滁州八中,参加区政治优质课观摩,内容有“多元智能理
论”、“新课标解读”、“新教材解说”、“新课程理念下的教学设计”和“示范课
讲评”等内容,这次培训教师的积极性很高,大大激发了教师积极投身教学改革洪流的热情,通过新课程改革来提高自己,促进自己。
(3)教研室组织人员到滁州六中参加区英语满意课堂观摩,使每一位老师受益
匪浅。通过上述的观摩,增强了教师对实施新课程的实力,进一步强化了新课程标准意识和教学改革意识,进一步更新了教育观念,提升了教育教学理念,明确面对课改应如何做准备,为教师走上新岗位,走进新课程、实践新课程创造了条件。
2、以课改为导向,确保教学有序展开。
课程改革要卓有成效,扎实展开,还必须要有一个富有成效的纲要和计划,以此来统一提高教师的认识,明确课程改革的目标、任务和要求,引领全校教师明确课改方向,健康稳步发展。从备、讲、改、辅等几方面进行检查、督促和指导,大力推动和规范了学校教学与教研工作的开展。
(1)教研室组织人员在本学期进行三次备课笔记检查,三次教辅资料检查,并
作了相应总结,对相应的教师采取了相应的惩罚。
(2)教研室组织校备课组长每大周开展校级公开课教学,每学科都作了相应课
后总结,研讨各位教师在教学中优点和缺点,使每位教师都有收获和改进。
3、以活动为载体,营造浓郁研究氛围。
课程改革关键在于行动,在于实实在在的活动。因此,我们以丰富多彩的活动为载体,营造浓郁的研究与探索氛围。具体活动如下:
(1) 创新教研活动,初一语数外进行集体备课,初一三科教师一起备课,集每
位教师对同一章节的认识和理解,展开相应的教学设计,最大限度使课堂教学获得更高效率。
(2) 开展趣味系列活动,初一、初二年级组开展乒乓球比赛、拔河比赛、书法
比赛、绘画比赛、作文比赛。赛出团队意识,赛出友谊,赛出风格。致使每位学生获得快乐的同时,意志力也得到相应的锻炼。
三、抓联片,跨校际,促进发展
教研室注重联片教研的组织性、实践性和全员性,使全校教师都参与到活动中来。部署合理,认识充分;组织有序,准备到位;积极活动,研究投入;主题突出,效果显著;主要表现为:
1、参加区“我的中国梦”为主题的演讲比赛,荣获区二等奖两名。
2、初一、初二参加区期末考试,取得很大的收获。(具体情况,见分析表)
四、存在的问题及思路
一学期以来,教研室做了大量实效性的工作,取得了一定的成果,一定的经验,为今后的教研工作打下了良好的基础。但回顾一学期的历程,我们的工作还存在许多不足和问题,也存在着一些实际困难,为了把今后的教研工作做得更好,我们对一学期工作中存在的问题与困难进行深刻的反思:
1、通过一学期的课改实施及新课标新课程理念的学习,教师的教育观念有了转变和提高,但仍有个别教师受传统观念的影响,思想比较保守,跟不上形势的要求,另有一部分新聘教师,还有待于边学习,边教学,边研训,边提高;{中学教研工作总结}.
2、基层教师第一次代毕业班,缺乏经验,教学进度和尺度把握不准,中考意识不浓,对下阶段的中考复习更是无从下手,急需各级教研员和骨干教师的指导,成为明年春季中考复习的重要任务。
4、考试评价制度为适应当今教育的时代要求、为促进初中教学质量和2014年“教育教学质量”新目标的实现,仍需不断完善,逐步健全。
5、教研人员更需近快提高自身业务素质,距区教研员标准还差距过远,使得工作上显得有些顾此失彼,提高教研员素质迫在眉睫。
五、改进措施
1、教学“三交”模式:交流——交心——交知识
2、教学“ITTA”模式:idea主意、team团队、time时间、action行动
3、团队组建加强模式:待遇、亲情、发展
初中部教研室 2014.1.22
中学教研工作总结篇二
中学教研室工作总结
农村初中教科室工作总结
本学年,教科室按照教育局的有关精神和学校工作要点,以“教育科研服务于课堂,服务于教育质量”为核心理念,以一线课堂为研究主阵地,以“打造有效课堂”为探索重点,以“课内比教学”和 “班班通教育技能应用”为契机,锤炼教师教学基本功,教师业务素质得到大幅度提高,现将本学年教科室工作总结如下:
一、开展的主要工作:
(一)建立教研组织,成立教研机构
为了使教研活动落到实处,学年初成立了以校长为组长,教学副校长为副组长的教科研工作领导小组;以骨干教师、学科带头人为龙头的各年级学科备课组、学科教研组。学科备课组、学科教研组在教科研工作领导小组积极开展活动,各学科备课组、学科教研组实行间周一次的集体备课,教研组教学研讨活动,要求每名教师互相学习,优势互补,并对教师参加活动的情况进行考勤,每月一检查,每月一公布。
(二)重视教师培训,提高教研能力
本学年,为了加强教师培训,提高教师的课堂教学水平,我们采取 “请进来”、“走出去”的办法。一是“请进来”:去年11月我们请钟祥市教研室的专家在我校召开钟祥市“城北区域协作体教学研讨会”:9月钟祥市思品教学比武在我校举行;12月钟祥市数学、信息技术教学比武在我校举行;今年4月王校长请荆门市教研室的专家到校来指导九年级的教学工作。这些活动我们要求每名教师参加听课、评课、议课,提高了教师的素质,有力的推动了学校的健康发展。二是“走出去”: 去年10月份王校长亲自带领九年级部分教师去东桥中学参观学习,9月份组织部分语文教师到兰台中学听课,12月份组织部分英语教师到张集中学听课,今年4月骨干教师张丹青老师代表钟祥市参加了荆门市历史优质课比武。这些活动,使我校教师学习到了优秀的教学经验,取得了良好的效果。对促使我校教师勤奋学习,转变教育理念,增强新课程意识,起了积极作用。
(三)扎实开展听课、评课活动
按照市教育局“课内比教学、课外访万家”活动通知和方案要求及洋梓办事处要求在学校开展“班班通教育技能应用”大赛,我校认真地制定了“课内比教学” 及“班班通教育技能应用”方案,扎实开展“课内比教学”及“班班通教育技能应用”教师讲课活动。学校成立了以校长为组长,教学副校长为副组长的“课内比教学” 及“班班通教育技能应用”领导小组。组织全校教师参加钟祥市电教馆“班班通应用技能全员培训”,学习市教育局和本校“课内比教学”、 “班班通教育技能应用”活动方案,广泛宣传动员,让每一名教师了解“课内比教学” 、“班班通教育技能应用”的重要意义。同时,学校制定了相应的考评机制,把教师“课内比教学” 、“班班通教育技能应用”情况记入教师业务档案,作为教师绩效考核、评优晋级的重要依据,也作为推荐、评选优秀、骨干教师、评优表模的必备条件。
在“班班通教育技能应用”活动中,全员教师认真参与,精心做好课前准备。上课前,教师们自觉查找相关的资料,有效整合资源,自己制作课件。改变以往的那种“一支粉笔、一张嘴、一本书”的三个一模式,教师们信心十足,充分利用有利条件和自身优势为有效课堂的创建营造氛围,实现了课堂角色转换。在课堂中,以往那种“满堂灌”的课堂教学方法不复存在,教师角色从演员转变为导演,学生成为课堂的主角,发挥教师的主导作用,学生的主体性得到体现,给了学生思考的空间和展示自我的机会。使每一节课都成为生动、快乐、有效的课堂。教师潜心研究,自我反思,沟通交流,同伴互动,共同发展,业务素质得到较快提高,课堂生动、有趣、有效。青年教师邹玉荣、王璐、刘小玲等教师迅速成长为我们的骨干教师。邹玉荣被学校推荐为第三届荆门市骨干教师候选人,刘小玲老师被推荐为钟祥市教育科研新秀候选人。
(四)认真落实师带徒活动
本学年,我校认真落实师带徒活动。师徒结对 ,促进青年教师的迅速成长,提高了青年教师的教育教学水平和科学研究能力。一学期来,青年教师在指导教师的引领下已茁壮成长,在教学上已能独挡
一面,许多年轻教师都已经非常出色。如数学骨干教师李红老师指导青年教师王璐代表我校参加钟祥市初中数学教学比武,并取得了较好成绩,受到了专家的好评;英语教师何家清指导青年教师刘小玲获得钟祥市英语教学比武一等奖。
(五)强化教师的业务学习
俗话说“活到老,学到老”,我们老师更应该如此,我们要给学生新鲜的水,所以我们必须使自己成为源源不断的活水,我们就必须时刻学习。做一个成功的教学者,我们就必须树立终身学习的目标。本学期的业务学习,采用个人学习和集中学习相结合的办法,全体教师在学习理论的基础上,提高了个人业务素质和课堂教学水平,并能通过相互间的经验交流,互相学习,取长补短,使每位教师的业务素质和课堂教学水平都有了一个大的提高。本学期,我校重点加强了青年教师及新进教师(调进我校不足三年)的业务学习,要求每一名青年教师做到四个一:即每天自学一小时,每周听一节课,每月写一篇1000字的学习汇报材料,每学期讲一节汇报课,学期结束和九年级的学生同堂参加期末考试。青年教师的学习积极性高涨,学习已成为我校青年教师的一种自觉习惯。
(六)组织教师撰写教育教学论文,提高科研素养
本学年,教科室根据各级各类论文评比活动要求,发动全校教师积极撰写教育教学论文,着力组织教师积极参加各级各类的征文、论文、成果评比。教科室担负起收集、反馈信息的任务,及时把市级以上有关征文、论文、成果评比等信息传达到每个教师,由教科室对教师的论文、成果进行筛选,把好质量关。信息教师尹先美撰写的信息论文受到了市教研室专家的好评,青年数学老师王璐撰写的论文《做一名用心的班主任》获国家级二等奖。
(七)注重课题研究,促进教师专业发展
本学期,按照市教科所的要求,一是积极搞好申报课题申报工作,课题《中华民族优秀文化与学生爱国情感的培养研究》已获荆门市教育科学规划领导小组的批准,并纳入了荆门市教育科学“十二五”规划课题;今年4月由何家清老师、王文潮老师、范平山老师主持申报
的荆门市小课题已被荆门市教育科学规划领导小组顺利立项。二是抓好课题的结题工作,对原来立项课题组织教师积极开展结题研究,王丽华老师主持的荆门市小课题“学困生”心理、情绪特征与对策的研究”已于今年3月顺利结题,其结题报告被《小课题、大学问》一书全文收录;副校长邓迎进主持的十一.五课题已通过的市教科所专家验收。这些课题的顺利结题,激发了教师的科研热情,促进了教师专业发展。
二、存在的问题和今后努力方向
本学年,通过以上活动的开展,各教研组长、备课组长有了一定的科研意识,各科任教师教学能力有了一定提高,绝大部分备课组能认真开展集体备课,教研气氛比较浓厚。但是还存在着集体备课、教研活动仍有应付检查、流于形式的现象。部分教师安于现状,不思进取,少数年轻教师对自己要求不严,学习不够认真,对课堂教学的主阵地了解还不够,课堂教学实效性落实不够。在课堂教学中不能用新的教育理念进行教学,无法调动学生学习的主动性和积极性。
在今后我们要继续抓好教研活动,加大教研活动的检查、指导的力度。树立教师终身学习意识和教研意识,鼓励教师积极撰写教学论文和教学反思,努力提高教师的综合素质。进一步规范集体备课制度,充分发挥备课组的作用,真正把集体备课落实到课堂教学中去。提高课堂教学的实效性。真正体现“以学生为中心”的新课程理念。
在新的学期里,教科室将继续以人为本,求真务实,一如既往为教师、学校服务,积极
推动我校教育科研的发展与创新,更好地打造学校教育科研的品牌。篇二:天儒中学教科室工作总结
天儒中学教科室工作总结
(2012——2013学年第二学期)
本学期,教科室以提高教师的教学教研水平为宗旨,以提高课堂教学的实效性为目的,在蒋校长带领下,各处室、教研组、各成员通力协作,笃实勤勉,形成浓郁的探究研讨氛围,开展了许多卓有成效的工作,完成了预定的工作计划,现将本学期工作总结如下:
一、完善教科室常规建设,明确自身职责
1.本学期,教科室继续实施“学校教科研领导小组——各教研组组长——组成员”的分级管理体系。学校教科研领导小组由校长蒋仁旦担任组长,处室主要负责人和各教研组长担任小组成员,教科室主任陈新忠负责学校教科室的工作安排与实施;各教研组组长由学校各学科的优秀教师担任,组织开展好各教研组工作。
2.做好学校教育科研资料的档案整理工作。校教研室在学期初制定本学期教研计划,各组也相应制定计划和活动安排表。校教研室定期召开教研组长、集备组长会议,指导开展好各项教科研活动。
3.做好科任教师教育技术全员培训和测试工作。
二、广泛开展科研活动,提升科研成果
1.以课堂为凭借,加强各教研组的教研活动。
在教育科研活动中,充分发挥了教研组长的作用。要求每个教研组长认真组织集体教研活动,每两周活动一次,定时间、定地点、定开课人员或讲座人员。采用“教研组定内容,个人钻研备课和上课、集体讨论、深化吸收,形成共识”的操作程序,取长补短,集思广益,以点带面,使新课标的理念和精神落实
到具体教学过程中去。
本学期各组都进行规范的有质量的教研活动。教师也积极参与公开课活动。每位教师都按照学校要求上好一节公开课。其中政治组的苏捷老师参加县“同课异构”在我校举行的研讨课,得到进修校领导和兄弟校老师的一致好评。
2.加强课堂研究,讲求效益与质量
本学期学校教科室重视“备课、批改、辅导”等常规工作的进行。每半学期对教师的备课本、听课本和作业本进行检查。从检查结果显示:绝大部分部分教师的备课非常认真,平时的教学工作做地很细致很扎实。这学期教科室通过深入课堂,听了16节教学研讨课。许多教师们在三尺讲台,充分展示了自己的教学思想和教学风格。多数老师能积极参加学校、教研片组织的教研活动,认真听课、评课,并提建议,自我反思,实现了资源共享,优势互补,共同进步的目的。初三年级继续做好天儒、启明、文光三校教研例会,不断提高中考考法研究水平,以提高教学质量。许多教师能及时总结教育教学经验并积极撰写论文,本学期池志诚、朱心松、张植林、吴丽梅、林雪明等多位教师撰写的论文在县市级获奖。林雪明、朱心松在“福建省优质课程资源征集评选”活动分别获得教学设计类二等奖和优秀奖。
3.认真做好校级学科竞赛,保证全部学科参与。
三、规范课题研究过程管理,不断推进我校课题的研究工作
课题研究是教育科研的重要方式。为了更好地规范学校“十二五”课题研究过程管理,学校教科室努力做好指导工作,召开课题组成员会,落实子课题的研究工作。坚持以科学发展观指导教育科研的创新,在课题研究中广泛运用行动研究法,体现“教学即研究”的“草根性”特征,在读书、实践与写作三者结合上推动教师专业成长,加强教学反思的指导与推广,使科研与教学真正做到了一体
化。
1.完善课题组考核机制,举办课题研究活动。
为了落实“十二五”课题的研究工作,学校教科室制定了学校教科研校级主课题管理制度,完善了课题组考核机制,按照要求对课题组实行任务划块,责任到人。组织课题组人员认真学习,落实课题研究,课题组成员围绕课题,举行研讨活动。
2.规范课题研究过程管理和成果的整理。
本学期我们围绕《农村初中课堂有效教学的研究》这一十二五”市级规划课题,组织教师实实在在地参加课题研究,充分发挥县、市级骨干教师和课题组等为主力的学校科研队伍的核心作用和骨干作用,从而不断丰富课题研究的内涵。在研究的同时,我们重视阶段性研究成果的搜集、整理,撰写课题研究报告;重视成果的实践运用,促进科研成果的转化。学校教科室进行了阶段总结,将本学期主课题研究过程资料进行了整理,装订成册,积极参加各教研组相关评比活动。
3.认真做好课题的结题工作
我校数学组微型课题《农村初中数学课业负担现状及对策研究》去年列为市级立项课题,历经数学组陈新忠、许友娟、王向平等老师努力,课题研究成果明显,现已完成课题论文和课题结题报告撰写,迎接7月2日的市有关部门的评估验收。
四.问题与今后努力方向
教科研是每个教师身体力行的事,只有教研相结合才能有效地提高自己的业务水平,才有可能使自己成为学习型、研究型甚至专家型教师。那么如何才能最大限度地调动广大教师的教科研热情,如何使教科研活动规范化、上质量、
上档次,是下学期教科研工作的落脚点。{中学教研工作总结}.
苏霍姆林斯基说过,“思想是根基,理想是嫩绿的芽胚,在这上面生长出人类的思想、活动、行为、热情、激情的大树。”我们始终相信,只要不怕困难,正视问题,只要有求实的态度、不断进取的信心和对教育的执着,我们学校教育科研的明天就会更加灿烂! 天儒中学教科室
2013年6月26日篇三:中学教研工作总结
东英中学教研工作总结
为全面贯彻落实县教育局提出的教育教学工作要求,全面提升我校教育教学质量,积极推进素质教育,进一步深化课程改革,本学年,在上级教育主管部门的正确领导和大力支持下,在校长的正确领导下,我校教研工作兢兢业业、扎扎实实的开展着。现将本年度的教学教研工作总结如下:
一、加强政治和业务学习,做好教学、教研工作
随着新课程改革的深入和发展,对教学管理和教研工作提出了更高的要求。要切实提高课堂授课效率和教学质量,必须加强教研的指导性作用。因此,本年度开始时就召开有各科组组长参加的业务会,学习研究教育局的工作指导思想,学习新课改下的课堂教学的评价标准、教师备课的标准、作业批改的标准等,并要求各科组制定出学期的教学工作计划,为教研活动顺利开展打下良好的基础。
二、加强常规教学管理
本年度我校对全校教师进行了8次业务常规检查。通过检查促使他们在备课、上课、作业批改、听课几方面实实在在的去做,不搞弄虚作假,不断总结经验教训,逐步提高自身的业务素质,以适应新课改下的教学工作,严格执行课程计划,坚持按课表上课,提倡课堂作业应尽量当堂完成,确保学生正常休息。我校加强了平时检查力度,作好了记录,发现问题,及时纠正处理,形成规范的课
程管理制度。
三、积极参加各级各类的教研活动
本年期,我们积极组织参加各级教育教研部门组织的教研活动。三月份动员全体教师参加县教学论文评选话动;四月份响应教育局号召组织教师到琼海及海口的学校进行学习观摩;五月份的海南省教师远程研修活动;九月份积极组织教师参加?顶岗支教?;十月份积极参加?国培计划?。
四、开展丰富多彩的教学教研活动,构建高素质教师队伍 为了全面推进素质教育和新课改的精神,全面推进教师队伍建设,提高教师的教研意识与能力,进一步促进教师的专业成长,使我办事处教师乐于深入学习,善于积极探索,扎实地课堂实践,形成良好的校本教研的氛围。
1、加强教研组建设。学校充分利用每周的教研组活动时间,扎扎实实地开展教研活动,教研活动要在实与新上做文章,激发教师参与教研的主体意识和创造热情,鼓励教师合作、交流、共享教研成果。
2、我校开展了?集体备课?与教研相结合的常规校本教研活动。集体备课本着以同年级同学科或低、中、高年级同学科为一组,进行集体备课,集思广益,把自己在教学中最好的经验和同学科教师进行了交流,使我们的教学得到了优化。活动内容、形式精心策划,突出重点,确保了活动开展的针对性与有效性,进一步提升了教师的新课改理念及业务能力。每一位老师的教学工作在紧张中磨练,在充实中
提升。
3、我校模范教师、校骨干教师经常性地上示范课。平时组织我校骨干教师上示范课,集中精力进行磨课,把提高教师上课和评课水平落到实处,带动一大批教师迅速成长了起来,为开创我校研究课堂教学的新局面注入新的血液。
4、鼓励青年教师继续学习,在老教师的带领下到?临中?、?二中?进行听课观摩,提高理论水平和现代教育技能水平,使他们向高一级层次冲刺。对中青年教师,既加强课堂教学的研究,不断改进教学方法,提高教学基本功的素养,鼓励他们不断反思自己的教学,总结经验,现在他们越来越成熟。
五、加强教学质量监控和教学评估
教学质量监控目的是加强过程性评估,促进教师的工作,主动进行课堂教学改革,逐步提高课堂教学效率,为此学校领导及教研组成员,不定期的进行随堂听课,检查教师上课情况。为提高我校的教学质量,根据有关教学行为准则,除段考、期考外,我校还实行月考制度,每次考试结束后组织教师认真批改,并写出考试分析报告,由校长带头主持召开考试质量评估分析会,通过会议发现教学上的问题,全体教师一起探讨解决问题,如何改进教学方法,提高教学效率,提升教学质量。
六、存在的不足及今后努力的方向
1、加强自身建设和学习,转变工作作风,深入第一线真正了解老师和学生的需求,变检查为指导和服务,立足本职工作,踏踏实实做好教学教研工作。
2、对老师的业务工作指导的不够。对全校教师进行了8次业务检查,检查中仍发现个别老师缺少单元备课、章节备课;具体到每一课时里没有重难点、方法等环节;教学反思内容不正确或者是内容简单,有应付的思想。很多老师上课仍然还是老教法,学生学习的积极性不高,缺乏新课改意识。
3、今后努力的方向。加大对教师业务方面的培训和指导,要让老师们指导怎么备课,怎么上课以及怎样批改作业;多给老师提供出去学习锻炼的机会,让他们多接触新的事物,新的教学理念,思想上要赶上时代是步伐,使他们思想上乐于接受新事物,主动的去学习和改变自己的工作作风,这样才能达到事半功倍的效果。
总之,成绩属于过去,名利莫过阵风,我校将借荐过去,谋划未来,居安思危,脚踏实地,以真为本,将我县的教学工作踏踏实实地进行下去。
中学教研工作总结篇三
2014-2015教研工作总结
2014—2015学年度第一学期
教研工作总结
本年度,在经济区教研室的领导下,双杨店小学教研工作全面贯彻教育方针、落实课改目标、扎实推进素质教育,以教育科研推动课改、用课改促进教育科研、带动教师素质提高、力求各项工作在提高中求突破、不断创新、积极进取、与时俱进,扎实推进我校教育教学质量再上新台阶。现就本年度教研工作总结如下:
一、工作回顾
(一)、抓教学常规管理,积极开展形式多样的教研活动 加强常规管理,是落实教育计划的根本保证。本学期初,我们认真制定教学教研工作计划,并召开了全体教师教研工作安排会议,按照学校的各项规定组织教学教研工作。
1、坚持业务学习制度。业务学习由集中学习和分散学习相结合,一学期,集中学习达到4次,学期末,对各教师的业务学习进行检查,教师们的学习笔记均达到学期初规定的学习数量。
2、坚持领导听课、评课制度。实行领导推门听课制度,学校领导学期听课均达到了要求的节数。
3、坚持成绩抽测和检查制度。为了提高教学进度和教学质量的监控力度,我们严密组织考试,采用学校统一时间考试、教室交换监考、并组织教师集中阅卷、分大题等分、严格单元质量分析制度,写
出书面材料,这样有效的促进了教师们的教学工作,为以后教学成绩的提高起到了积极的推动作用。一学期中,教务处认真检查教师备课、作业等教学材料八次,认真记录、认真总结、记入考核。
4、加大常规工作力度。本学期,我校继续沿用上期常规工作检查制度,对教师的备、教、改、辅、考、评、说、学等各方面常规工作进行检查量化。每逢双周,针对教师的教学等几大项进行检查,检查面涉及教师的备课、作业批改、考试、课堂教学、对学生的评价,学期末检查教师的总结、学习笔记、培训记录、听课记录、教研活动记录。学校组织成立常规工作检查小组,严格检查制度,对事不对人,认真记录、认真总结,并将检查结果记入教师考核。
(二)、抓课堂教学,促教育教学改革
素质教育的主渠道是课堂教学,教师认识的提高,观念的转变,最终要通过课堂来实践。因此,加强教师对课堂教学研究,就显得尤为重要。我们通过以下几种措施来促进课堂教学的改革:
1、开展集体备课活动。同年级采用集体备课采用说课的方式,内容为下一周的教学内容或公开课、示范课的执教内容,主讲人主讲内容之后,大家共同讨论定出教学思路,探讨教学方法。
2、开展课堂教学观摩活动。
这学期我们在上学期的基础上,又为为青年教师提供了一个展示、学习教学技能技巧的舞台,举行了一次学校教学开放周活动,一{中学教研工作总结}.
次魏校长执教教研活动,从而推进我校落实新课程的步伐,培养人才,树立典型,推动教学工作向前发展。
实践证明,每一为青年教师的每一堂课都是总结经验和自身提高的过程。这对所有的教师都是一次锤炼,理论水平和教学水平都有了长足的进步。
3、强调写教学反思。写教学反思是教师认识自己、总结教学经验、提高教学能力的有效途径。它是实在的教研行为,能提高教师自身的教学水平,不断丰富自己的教学经验。每一位教师在每一节课后,都认真地反思了教学过程和自己的教学行为,都及时地把教学中点点滴滴的感受写下来。
4、搞好考试安排,严格考试管理{中学教研工作总结}.
严格考试的考务工作。强化考纪教育,增强考试的严肃性,确保考试的客观、真实、有效。严格考试管理,加强了教师教学质量监控,对考试情况及时召开教学质量分析会,面向全体进行教学质量跟踪调查,切实关心每一位学生的成长,全面提高教学质量。
5.注重实效,讲究知识的活用活用
为了让孩子广泛的掌握知识,掌握更多的课外的知识,我们学校六年级一百名学生四月底到潍坊实验学校进行了3天的学习,收获了满满的知识,更学会了独立自主,自强自立,受益匪浅。
(三)、建设一支高素质的教师队伍
1、加强教师学习,提高教育教学理论水平
随着教育理念的不断更新和发展,我们深深认识到,教师如果不学习,教研活动就会成为“无本之木,无源之水”。因此,本学期我们根据实际情况,立足校本,有计划、有步骤进行校本培训,措施得力,目标明确,形式多样。组织教师深入学习《课程标准》、《数学教学理念》、与《小学语文教师》和《小学语文教学与设计》等杂志刊物中有关教育教学的理念,提高了教研效率和教师的教学水平,从而使教师更新教学观念,认识教学新策略,让教师从经验型向专业型、科研型转变。
2、坚持读书活动。开学初仍然要求每名教师读一本有关教育教学方面的专著,学期末写出读书心得并上交到学校,由专门领导负责这项工作的坚持,加深了教师们的阅读知识含量。
3.加强教师基本功的训练
为了全面提高教师教学的基本功,我们学校的教师每个周都要进行钢笔字和粉笔字的练习活动,为教好学生写一手漂亮的钢笔字做好了充分的准备。
学校全面推行普通话,不仅是学生的任务,更是教师的舞台,课堂上,课后在青年教师的带领下,掀起了说普通的高潮。现在学生回到家里跟父母讲的都是普通话,收到了前所未有的好效果。
二:工作中存在地问题及改进的措施。
1、学生的养成教育、安全教育还有待提高,教导处将在以后的
教育教学工作中加大对学生养成教育、安全教育的培养。
2、在教学成绩方面有待于在以后的工作中更进一步提高,树立以质量为第一的教学观。
3、教导处在平时的工作中检查、指导不够细致,有待在以后的工作中改进。
三、今后努力的方向。
本学期,在校长的带领和各位教师的共同努力下,顺利完成了本学期的教育教学任务,但在工作中还存在许多不足,有待于在教学质量上多下功夫,努力做好学校的教研工作,争取使学校的教学教研工作上新台阶。
中学教研工作总结篇四
2016教科研工作总结
2016教科研工作总结
教科研工作总结(一)
一、工作思路
科研是促进教师专业化发展的有效途径,也是学校持久发展的不竭动力。在今年的教育教学工作中,我校充分发挥了教育科研在工作中的地位与功能,运用教育科研促进了教师的专业发展,以教师的专业发展有效促进了学生素质的发展。同时抓好立项课题的研究工作,使我校的教育科研继续走健康、持续发展之路。
二、主要工作内容
1、我校有三项研究课题,市级的《课堂教学模式改革的研究》,县级的《学生学习方法指导与学习品质培养实验研究》和《小学语文培养创新意识的实践与探索》,其中《学生学习方法指导与学习品质培养实验研究》今年底结题。
2、开展了以课题研究带动课堂教学模式改革,促进教师专业发展为本的教科研活动。
3、扎实开展课题研究,做好课题过程管理工作,把课题研究与课堂教学结合起来,教研与科研结合,使课题研究真正为教学服务。
三、具体工作
(一)落实常规培训,强化科研意识。
组织全体教师听科研方面讲座,努力营造科研氛围;开展研讨活动,收集、反馈实验中老师们普遍遇到的问题和困惑,分析问题产生的原因;集思广益,解决问题,保证课题研究的有效推进。
(二)加强课题的过程性管理,确保达到预期目标。
开学初,组织教师学习,召开课题组会议,研讨制定课题阶段性研究计划,做到计划有实效性、针对性、可操作性,充分发挥研究人员的主观能动性。接着按计划有步骤地实施研究,撰写课题阶段性研究成果,积累过程材料。开展行动研究的教师认真填写行动研究手册,年末撰写了行动研究论文,教师根据自己的课题研究进行交流。总结了课题研究过程中的主要做法,取得的成效,存在的问题。做了资料整理、归档工作。
(三)以课堂为课题研究主阵地,全面提高了科研实效。
在10月份,我校进行了“乡土教育资源在课堂中的利用”成果汇报课,这是立足课题研究的一次校本教研,通过课题研究带动了课堂教学。没有刻意的精心准备,没有农村儿童喜欢的课件教学,但确是真实而有效的课堂。以植物为主题的教学,教师引导学生通过反复朗读,即兴表演,学生在乡土资源的体验中不知不觉懂得了深奥的科学知识,走进了文本,走进了自然,不仅学会了书本上的知识,同时还激发了学生探索自然奥秘的兴趣。读书汇报会,学生用眼睛观察,用心灵体验,感受到成长的快乐,人生的幸福,相信自己“给我一个角色,我能行”。学生在自主、合作、探究中享受到学习的快乐,成功的快乐。富有乡土气息的课堂教学,学生在角色体验中,朗读、想象、表演,激发了学生热爱语言的情感,让我们看到了“热爱是最好的老师”。古人言:“授之以鱼,只供一饭之需。教人以渔,则终生受用无穷。”新课程下的教师提倡为教学创设宽松氛围,使学生积极主动地探求知识,发挥创造性,实施课堂有效、高效教学。我们充分运用了乡土角色教育资源,努力创设良好的教学环境和氛围,激发了学生学习兴趣,让学生在乡土角色体验中受到学习语言、关爱生命、热爱生活的教育,也充分体现了用文化的方式发展生命化教育。
与此同时,学校还开展了经常性的随堂听课活动,不仅教学校长经常听课,还鼓励教师自愿听家常课,积累与总结原生态的教学经验,发现现实性的问题后,在集体备课中进行探讨,取得共识,形成观念,迁移成果,提高了教师的课堂教学能力,促进了教师专业化发展。
(四)开展了各项活动,以活动促进了发展。
围绕课题研究工作,鼓励全体教师积极撰写课题研究论文、教育教学案例及反思、教师随笔等,并发布在个人博客。多篇论文、科研成果、教学设计等获得省、市级奖励,使更多的老师享受到成功的喜悦。
四、努力方向。
一年的工作中发现,有些教师在日常教学工作和学生的管理工作中,有时会因为困难较大而产生畏难情绪,不能以科研的角度,长远的目光去研究,去实践,这是来年工作中应该着力加强引导和督促的。在课题研究中,要注意学习先进学校的经验和好的做法,共同研究如何使课题和课堂教学更有机的结合,争取课题研究有较大的进步。
教科研工作总结(二)
一、指导思想:
以“三个代表”重要思想为指导,在联校和上级教育科研部门的领导和指导下,继续贯彻执行教育科研要为教育教学决策服务,为繁荣教育科研事业服务,为促进教育者和受教育者发展服务的方针,要与提高教育质量和注重人的发展相结合的理念,努力发挥好教育科研在我校教育工作中的先导性、基础性和全局性作用,追求教育科研的实效性,使改进教育教学实践成为小学教育科研新的价值取向和目标追求,继续推进我校教育科研的发展与创新,切实提高教科研工作效能,更好地为教育教学实践服务,为我镇教育改革和发展作出应有的贡献。
二、扎实开展师资培训,抓好科研队伍建设
过硬的师资队伍是科研的关键,学校始终本着“发展教育师资先行”的原则,切实抓好师资培训。我们对教师的培养重在校本培训。通过广泛宣传,让广大教师进一步明确学习的意义和目标,提高对教科研的认识,增强教科研的意识,提高教师投身教科研工作的积极性,重点抓好教师的理论学习和业务进修,更新教育观念,为开展教科研工作奠定扎实的理论基础。1、构建学习型组织。要走在教科研的最前沿,必须加强学习现代教育科研理论和教育改革实践经验。学校为教师学习,营造书香校园创造了条件。教师们充分利用学校图书室资料以及学校为大家征订的教育、教学类杂志,在繁忙的教学工作之余挤时间学习传统教育教学经验,学习先进的现代教育教学理论,了解最新的教育教学信息,提高自己的思想素质,更新自己的知识结构,努力使思考走在工作的前面,并结合工作实际人人撰写心得体会、理论笔记。2、加强教科研业务培训。通过“走出去,请进来”的方式,有计划地组织教师外出听课、培训。邀请上级领导、专家来校作专题报告,请专家与教师对话交流,进行培训互动,让教师在专家的引领下,在理论与实践的结合点上求发展。学校十分重视培养教科研骨干力量,大力支持骨干教师参加各级各类教科研方面的培训。通过各种途径的学习、培训、研究、交流,从中吸取科研的营养,逐步建立一支师德高、业务精、功底深的优秀教科研教师队伍。3、实行师徒结对,加速青年教师的成长。三十周岁以下的青年教师针对其政治思想、教学工作、教科研工作、班主任工作、其他工作方面制定的成长计划书进行了总结交流,由校进行全面考核,不断促进青年教师综合素质的提高。对于新上岗的青年教师,实行骨干教师与其结对,使新上岗青年教师快速成长。4、抓好名师工程建设。我校有一名教师被评为“县语文学科骨干教师”、20多名教师被评为“县级学科教学能手”。目前,这些老师已成为我校教科研的主力军,充分发挥了在教科研工作中的辐射、示范作用,认真履行职责,在学校管理、学科教学研究中形成自己的特色,带动群众性科研活动的开展。
三、重视过程管理,规范课题运作
课题研究是教育科研工作中核心的一环。我校把科研管理的力度重点放在课题研究的管理上,并力求规范化。学校领导身先士卒,积极参与和指导、检查课题研究进程;广大教师热情投入,运用各种方法开展课题研究工作,不断进行阶段小结,并及时交流反馈,以便扬长避短开展工作。
在研究的过程中,我们始终坚持以课堂为阵地,以活动为依托,来浓郁教育科研的氛围。一学期来,围绕课题上的研究课起到了教好的辐射作用,教师们在活动中取得了长足的进步。
四、积极探索实践,喜结科研硕果
“宝剑锋自磨砺出,梅花香自苦寒来。”在各课题的研究过程中,学校教师的课堂教学能力、教改能力和教育科研能力等业务素养得到了锤炼和提高。教师们驾驭实践以及提升理论的能力不断增强。本学年中,共有10多篇论文在省、市、县级中获奖。通过研究,我们广大教师已经感到,课题研究不再是高不可攀的难题,也不是抽象的理论推演,而是教育、教学的行为,是在行动中的研究,可以改善原有教育、教学行为,提高实施新课程的适应性水平。
五、完善考核机制,提高科研积极性教育科研的目的是促进学校教育教学的发展,教育科研能否起到作用,到位的管理是关键。为了促使教育科研工作的“有法可依,有章可循”,我们学校早已出台了《学校管理手册》,对教师参与科研活动的情况融入到平时考核、教研组的考核中。在民主管理的基础上,本学期对有关考核制度进行了修订,对教师参与教育科研的奖励作了较大幅度的提升,极大地调动了广大教师的研究积极性。诚然,在总结成绩的同时,我们也看到了教科研工作存在的问题。一是我们的理论水平、工作水平和工作责任心存在着明显的不平衡性;二是课题研究工作的进展和成果的推广存在着不平衡性;三是科研活动的安排和措施的落实存在着不平衡性。这些问题是在发展过程中显现出来的,必须通过新一轮发展来解决。今后,我们将在学校领导的正确带领下,在全体教师的共同努力下,自加压力,注重教科研工作的指导性、实效性、群众性,在教育科研这块芳草地上再作贡献。六、几点展望:
回顾我校的教育科研工作,任重而道远。在今后工作中,我们要做好以下工作:{中学教研工作总结}.
1、课题研究要与平时的学科教研活动更加紧密地联系起来,使业务学习和课堂教学,经验交流,反思提高争取上一个新台阶。继续发挥集体智慧,以加强科研成果的推广和应用。
2、进一步加强理论学习,多开展与课题研究有关的活动,如:教育沙龙活动。教科室的主要工作人员还应该沉下心真正理清思路,写出提纲见领性的目标。教育倡导“研究型”的教师。教师思想上还是受学校指挥行动,而缺乏主动探究意识,即使部分教师有主动探究意识,缺少专业的引领,教科室应充分利用业务学习时间多搞几次讲座,应结合本校实际,想教师之所想,急教师之所急。
中学教研工作总结篇五
2013—2014年度第一学期xx中学教研工作总结
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Xx中学2013—2014年度
第一学期教研工作总结
2014年1月
xxx中学教研工作总结
(2013—2014年度第一学期)
过去的一年, 我校在xx市教育局、建昌营镇中心校的正确领导和关心下, 在学校党支部的带领下,学校行政紧密团结全体教职工,认真贯彻落实党的教育方针,切实转变观念、解放思想、深化改革,求真务实,认真工作,积极开拓进取,与时俱进,突出“均衡、和谐、发展”主题,倾力打造和谐教育,使学校的面貌发生了较大的变化,各项工作得到了长足发展,开创了学校工作的新局面。一年来主要教学工作回顾如下:
一、严抓教研工作,提高教学质量。
教学质量是立校之本。一个学校没有了质量,就失去了它生存的基础。对如何提高质量一块工作学校必须抓实抓紧,一抓到底,毫不放松。这学期我校在提高教学质量上做了以下几方面的努力。
1、加强教师培训。加强教师培训是提高教学质量的关键。我校坚持通识培训与学科培训相结合,参与式培训与讲座式培训相结合的方针。暑假里我校组织全体老师参加xx进校的心理健康集体培训,参加了xx市电教馆的信息技术部分教师培训。开学初组织历史、地理老师参加学科培训。在平时学校组织老师集体观看优秀教师的录像和讲座,也经常通过教研组活动进行学科培训。通过培训,不断引导和帮助教师在实践中学习,在反思中改进,在改进中提升,从而提高专业水平,提高教育理论与实践相结合的能力。
2、学习先进的教改经验。
本学期,我校组织了全体考试学科老师、班主任去xx第一初级中学。xx第一初级中学“以人为本,关注生命”的教学理念和“三三六”的教学模式给了老师们深深的启示,回校后学校围绕“聚焦xx一镇中,切实提高课堂教学实效性”进行了多种形式的大讨论,大交流。
为了能够更深领会xx第一初级中学的精神,我们还与xx第一初级中学联谊开展 “聚焦xx一镇中,聚焦课堂以生为本、以学为本”的沙龙活动。学校联动不仅促进了相互的合作,而且激发了两校的改革热情,拓宽了双方的改革思路,达到了共学共研共进的目的。 xx第一初级中学的课堂教学模式在我校引起了强烈的讨论,12月我校
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