个人规划范文

个人规划范文篇一

个人年度工作计划模板范文(终极汇总版)

【网络综合-2010年个人年度工作计划范文】

2010年是个人转型发展、稳定发展的起步之年，是坚持加快熟悉业务工作，积极参与企业建设，认真履行岗位职能，积累基层工作经验，努力推进企业创新的关键一年，为确保各项目标落到实处，在回顾过去，总结经验，分析形势，展望未来，联系实际的基础上，特制定2010年个人年度工作计划：

一、指导思想

以全面落实科学发展观为指导，以实现个人价值与企业价值的和谐统一为最高宗旨，以转变观念为突破口，积极融入企业和谐发展的历史进程中；以加强学习为根本，加速提升岗位技能水平；以遵章守纪为重点，努力确保人生安全无隐患；以勤奋工作为主攻方向，树立刻苦钻研的敬业精神；以拓展兴趣爱好为追求，不断提升个人综合素质。以崭新的战斗姿态，崭新的精神风貌、崭新的工作作风促进企业实现建设精品化矿井的战略目标而努力奋斗。

二、工作目标

蓝图绘就，目标确定，关键在于抓好落实。为使目标如期实现，要切实做好以下四方面工作：

一、转变观念，明确奋斗目标。

俗话说“意识反应态度”、“态度决定一切”，心态的好坏直接影响着一个人对工作的态度。因此，面对新的工作岗位，新的工作环境，今年要突出做好两个方面的工作：

（一）加强认识，转变工作角色。

面对当今世界严峻的经济形势，今年当务之急必须做到“一个转变，一个认清”，即转变工作角色，认清工作形势。为此，一方面要加强认识，提高意识，要从大局意识出发，站在可持续发展的高度上，牢固树立”三百六十行，行行出状元”和“既来之，则安之”的观

念，警惕“今天工作不努力，明天努力找工作”不良后果；另一方面在思考问题，处理事情时，必须跳出以前的思维方式，摆正自己的位置，树立全局意识，切实转变工作角色，积极融入企业发展的大潮中。

（二）实事求是，重建职业规划。

目标就是方向，有了前进的方向就有了奋斗目标。因此，一方面要本着实事求是、适当超前的原则，重新建立职业生涯发展规划，制定出未来三年的发展目标，然后将三年发展目标逐年、逐月进行分解，让自己对职业成长有一个清晰的目标，随着目标的攀升与实现，努力实现因能择岗、因长择业，因绩提升，促进综合素质的不断提升；另一方面要把目标植根脑中、牢记心中、常念口中，从而使自己目标明确，不断鞭策自己，并力争做到三月一回顾、半年一小结、一年一总结，确保目标不流于形式，促进各项目标顺利进行。

二、加强学习计划，提升个人素质

学习是历史使命，是时代要求，选择学习就是选择进步，忽视学习就是忽视进步，放弃学习就是放弃进步，要把学习作为终身任务和长期实践的行为贯穿个人工作的始终，要通过学习达到“身强体健”。因此，要从三方面着手：

（一）加强思想政治学习。

思想政治一直是我国国家企业的优良传统，随着社会的发展，人们的思想越来越活跃，更善于观察问题，分析问题，思考问题。作为一名新世纪的青年，更要自觉加强思想政治的学习，使自己更好的服务于企业，服务社会。因此，要积极做好以下三方面：

一要加强邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的学习，运用马克思主义的立场、观点和方法来端正自己的世界观、人生观、价值观，在学习贯彻的深入、深度和深化上下功夫，增强贯彻唐安煤矿各项政策、文件和规章的自觉性和坚定性。

二要积极投入到企业打造本质安全型矿井，建设现代化精品矿井，，争做自主保安型员

工的大潮中来，围绕企业创建和谐矿区的目标，积极进行个人品德教育活动，进一步加强职业道德、社会公德、家庭美德和个人品德的教育学习，努力强化自己的敬业精神，不断提升个人修养和岗位奉献精神。

三要积极抵制不良社会风气的侵蚀，树立敢于同落后思想斗争的勇气，培养健康高雅的生活情趣，努力维护唐安煤矿积极健康、安定祥和、融洽和谐的生动局面。

（二）始终牢记安全教育。

煤矿行业作为一种高危行业，安全始终是我矿发展的头等大事，没有安全就没有发展，要想推动发展首先得推动安全发展。因此，作为一名井下工人，要思想上高度重视安全工作，严格按照企业安全发展的要求，尊章守纪，强化决不违章蛮干、向三违隐患宣战，认真圆满完成生产任务；要积极通过煤矿的“井下文化长廊”、“安全知识考试”、警示案例教育以及班前会等一系列卓有成效的教育活动来宣传教育强化安全生产意识，促进自己由“要我安全”到“我要安全”的自觉转变，争做一名优秀的安全型唐矿员工。

（三）强化岗位技能学习。

岗位技能是企业员工发展的生命线。要做一名合格的员工起步必须加强和提高自己的岗位技术水平。为此，首先要进一步明确工作职责，按照队班领导对自己工作的安排，尽快熟悉自己的工作和职责，熟悉队班内各项规章制度，明确工作要求；其次要结合实际深切领悟集团公司党政的发展规划和决策部署，明确工作任务，进一步提高工作的主动性和自觉性；第三要向“书本学、向师傅学、向同事学、向领导学”和通过唐矿“互帮互助”等活动，虚心听取大家的指导和教育，而且要善于学习、勤于思考，在干中学、学中干，明确工作的运行和处理问题的程序，做到守纪律、知程序、明内容、讲方法，学于用、知与行、说与做的统一，同时要采取多途径和方式加强与各级各类人员的交流和沟通，确保各项交流畅通无阻；第四要不折不扣地参加集团、煤矿和队班组织的各项安全知识与技能培训，积极参加检测评估，完成培训任务，保证培训质量；同时还要充分利用业余时间自学充电，真正做到干中学，学中干，活到老，学到老，逐步培养终身学习的良好习惯。

三、勤奋工作,积极回报企业。

立足本职,踏实工作不仅是员工回报企业的最根本方式，而且也是员工责任意识的重要体现。唐矿是一个企业，同时也是一个事业，做事业先做人，做人和做事是一致的，做人和做事，要对得起社会，对得起企业，对得起自己的良心。唐矿是一个发展中的企业，它为员工铺设了成长的道路、搭建了成才的平台、奠定了成功的希望。因此，只有踏实工作，才能创造业绩，只有艰苦奋斗，工作才会不是一句空话。无论在任何时候都要坚持刻苦钻研、勤奋工作，都要坚持谦虚、谨慎、不骄、不躁。不论什么时候都应以饱满的热情，充沛的干劲投入到生产工作中，切切实实履好职，踏踏实实干好本职，常怀感恩之心,这样才能推动企业和个人实现和谐健康发展。

四、拓展领域，实现个人价值。

自我价值与社会价值相结合，是人的社会本质的必然要求。只有个人为企业多做贡献，才能更多获得企业的尊重和满足，才能更好的实现自我价值。目前，唐矿的深化改革和强劲发展为我们实现人生价值创造了难得的发展机遇，创建现代化精品矿井的热潮为员工施展个人平台提供了广阔的发展平台，我们要本着对岗位高度负责的态度，紧紧抓住发展机遇，充分施展个人才华，真正以朝气蓬勃的精神状态创造性的做好自己的本质工作。因此，首先要密切关注唐矿发展、及时了解唐矿信息，通过网络、报刊、电视等新闻媒介，敏锐把握各项方针政策动向，保持工作的主动性。其次是要树立高尚的品格，做到眼界宽广、胸襟广阔、淡泊名利、甘于奉献、坚持原则，努力展现“人人代表唐矿形象，处处体现唐矿风采”当代矿工的良好风貌。三要充分挖掘个人特长，积极参与企业文化宣传工作,并在方针政策、规章法纪、制度程序范围内，为提高工作效率、工作质量，工作方法等方面积极作出新的探索，在自己的工作岗位上创造性地开展工作，积极参与煤矿的各项历史进程，不断丰富自己的知识结构和才干，努力实现个人价值和企业价值的完美统一。

平凡的事业承载新的希望，宏伟的目标开启新的梦想。面对新的工作、新的挑战，新的起点、新的机遇。我相信：有唐安煤矿各级领导的正确领导,有广大工人师傅的教育和帮助和自己的不懈努力，我一定会成为一名优秀的唐矿员工，唐安煤矿也一定会在建设精品化矿井的伟大进程中不断开创辉煌而灿烂的美好明天！

个人年度工作计划实例

第一部分 总体目标

一、总体目标

根据本年度工作情况与存在不足，结合目前公司发展状况和今后趋势，行政部计划从十个方面开展2011年度的工作：

1、 进一步完善公司的组织架构，确定和区分每个职能部门的权责，争取做到组织架构的科学适用，三年不再做大的调整，保证公司的运营在既有的组织架构中运行。

2、 完成公司各部门各职位的工作分析，为人才招募与评定薪资、绩效考核提供科学依据；

3、 完成日常行政招聘与配臵；

4、 推行薪酬管理，完善员工薪资结构，实行科学公平的薪酬制度；

5、 充分考虑员工福利，做好员工激励工作，建立内部升迁制度，做好员工职业生涯规划，培养雇员主 人翁精神和献身精神，增强企业凝聚力。

个人规划范文篇二

个人职业规划怎么写

（姓名）个人规划 声明：本规划只属个人行为 前言

在今天这个实现生活压力较大，人才竞争激烈的时代，自我的人生规划.职业规划成为人生争夺战中的另一重要利器，规划对个人而言，生活水平可能会提高，在社会的人才竞争也有一个稳定平台，也是对自己增加一种激励及信心的手段。对公司而言；体现公司“以人为本”的人才理念，关注员工的心声，关注员工的成长。因此，个人生规划也是一种给员工机会。

作为85后，若是茫然生活，茫然工作，只知道为上班而上班，只为一日三餐的米饭而工作.那么很多梦想，始终都只是梦想。我试着为自己拟定一份本人的人生规划，将自己的未来好好的设计一下。有了目标，才会有动力，有信心。

自我介绍

我出生在一个农民家庭，我也是一个农民工，一直也是家里老母亲的最大希望，母亲希望我能成为有用之才。生活水平能够良好。

我性格外向、开朗、活泼，业余时间爱交友、听音乐、外出散步、聊天上网，还有研究工业产品设计及工业模具。喜欢看电影、，尤其爱是玩电脑。

我有两个梦想

一， 我想有个自己的家，一个不为生活担忧的温馨小家，不为子女没有学费而上不起学，

不为父母没有钱治病而眼看离去，我想有一个幸福的家庭。

二， 我想成为一个不再后悔的人。

劣势和缺点

所谓的江山易改，本性难移，虽然恒心不够，但可凭借那份积极向上的热情和踏实的自己，久而久之，就会慢慢培养起来，充分利用公司给予我的平台优势，真心向同事、领导、及朋友请教，及时指出自身存在的各种不足.。常锻炼，强身健体，以弥补其他不够带来的负面影响。

20年人生规划{个人规划范文}.

根据自己的兴趣和所学专业，在未来应该会向IT及工业制造两方面发展。围绕这两个方面，本人特对未来20年作初步规划如下：

1、2013-2018年处处学习：充分利用公司环境及条件优势，认真学好IT与工业设计专业知识，培养学习心态、工作及生活能力，认真学好沟通与交友两大社会重要课程，全面提高个人综合素质，并为未来的上一个台阶作充分准备。

2、2019-2033年，要进入一个有层次（这里的层次，只对比本人）的生活中，熟悉适应，利用2-4年左右的时间，经过不断的尝试及努力，必须找到合适自身发展的工作环境、岗位，更高或自己创业。{个人规划范文}.

必须要完成主要内容细解

a,必须认认真真的做好现在的工作，稳定中求发展。此节；希望公司给予支持。

b.认真学习与虚心讨教别人的长处，不管是技术还是为人处事，都必须更进一个台阶.人的名声好了，一切事也都就成了大半儿.

c,学习现代化的生产及市场的交易流程，都说你会做产产品，你就能有人跟，也就有人听你的，也会有人找你给他做事儿，生产是一个现代人类不管是什么行业的人都必须要知道的。要想做生意，就一定要知道这个市场的大与小，也就是必须要懂它的整个流程，要不然你接的单是亏还是不亏就没个门儿了。{个人规划范文}.

★我喜欢IT行业.也喜欢工业设计.希望公司能够给我多一些与外交流及技术对接的空间，我

看好移动办公产品，看好掌上PC（MID现在的平板电脑）。

舆论

计划固然好，但更重要的，在于其具体实践并取得成效。任何目标，只说不做到头来都会是一场空。然而，现实是未知多变的，定出的目标计划随时都可能遭遇问题，要求有清醒的头脑。其实，每个人心中都有一座山峰，雕刻着理想、信念、追求、抱负；每个人心中都有一片森林，承载着收获、芬芳、失意、磨砺。一个人，若要获得成功，必须拿出勇气，付出努力、拼搏、奋斗。成功，不相信眼泪；成功，不相信颓废；成功不相信幻影，未来，要靠自己去打拼！不能以要规划而规划，不能让梦想成为梦想。成功源于实实在在，稳而不乱求发展.

---------名字------

2013年1月2日

个人规划范文篇三

个人职业发展规划范文

个人职业发展规划范文

一、自我分析

职业兴趣：

喜欢使用工具或机械从事操作等动手性质的工作，动手能力强，通常喜欢亲自体验或实践理论和方法甚于与其他人讨论，一般不具有出众的交际能力，喜欢从事户外工作。

职业能力

逻辑性强，喜欢各种研究性工作，有良好的动手操作能力，从事技术性较强的工作。

个人特质

喜欢冒险，精力充沛，乐观，和蔼，细心，抱负心强，爱助人为乐，有责任心，热情，善于合作，富有理想，友好，善良，慷慨，有耐心，喜欢拆卸和安装一些机器，和小型的电子仪器，喜欢电脑。

职业价值观

喜欢有挑战性的工作，不喜欢一成不变性质的工作，善于发现各事物中存在的问题

有责任心， 喜欢各种研究性工作，逻辑性强，有耐心，好想象，独立，有创造性有时候比较固执，做事过于理性，不喜欢按传统的，一旦有自己的主张就会贯彻到底,会不听别人的劝导

自我分析总结： 我认为自己明确职业兴趣，有一定的能力优势，但是也有一定的能力劣势，所以要发挥自己的优势，培养自己不够的能力。平时要多对自己的不足进行强化的训练。

二、环境分析

家庭环境分析

家庭经济能力不是富裕，只是一般而已，仅能维持正常的生活，但是对我的学习费用仍然觉得有一定的经济负担。我的父母亲的工作不够稳定，有时有工作做,有时没有，所以经济收入并不稳定。

学校环境分析：

我就读的学校是江苏省的普通专科院校，生活环境一般而已，教学设施基本齐全，但教学设施不是那么的先进，教学水平一般，专业课的科目开设不大理想,教学质量不算很高，只能说一般，师资也不够，但总的来说，整体教学还是在普通大学上的。

社会环境分析：

我国现在大学生毕业渐渐增多，而且需求量渐饱和，对经济方面的研究不透彻，社会就业率不高，反而失业率有上升的趋势，所以就业环境不是很好的。 .职业环境分析：

行业分析(IT) 二十一世纪进入信息时代，席卷全球的信息科技给人类的生产和生活方式带来了深刻的变革，信息产业已成为推动国家经济发展的主导产业之一，人们对电子产品的要求高，首先是产品的质量好，服务到位。所以在电器销售行业，取得消费者的信任是至关重要的，当今没有多少企业是在真正的做“服务”，从营销观念的角度出发，连市场营销的观念没有达到，当今电器产品营销服务人才的机会很多。

职业分析(电子产品检测与营销)当今的消费者有关电子的消费知识在增长，挑选的余地也很大，仅仅能说会道、热情周到的服务已远远不能如早期一样获得消费者的信任。应该如何进行市场的开拓，培养重视的客户?所以，将专业知识与营销技巧结合，成为我的选择。

三、职业目标

综合自我分析和职业分析的主要内容，得出本人职业定位的SWOT分析 内部因素：{个人规划范文}.

优势因素 (S) 头脑灵活,逻辑推理能力较强，工作有毅力，认真，负责 ，具有创造力,人际关系处理得当。

弱势因素 (W) 有时过于理性,会忽略别人的感受，不喜欢传统的工作，偶尔会有厌倦心理。

外部因素：

机会因素 (O) 在沿海地区工作岗位相对多些，经济方面仍然有发展前景。 威胁因素(T) 社会环境不断变化，竞争激烈，就业形势日益严峻。

总结： 综合上面的分析来看，现在我们就应该扬长避短，发挥个人优势，弥补个人劣势，抓住外部机遇，回避外部威胁，迎接挑战，以便更好地完善自我、发展自我。

具体路径1.程序员2.高级程序员3.高级软件工程师4.软件测试工程师5.数据库工程师6.系统集成工程师

四、行动计划

1、大学期间：

分析自我现状，充分了解不足：根据时代发展和学校发展需要，认真分析个人现状，了解不足，制定详细的个人发展计划和发展方向；

加强理论学习，充实理论基础：理论是基础，要多看书，勤看书，会看书，除本专业外，教育教学、心理学等方面也需涉及，多写笔记及反思，为个人发展打下坚实的理论基础；

2、大学毕业后10年：

① 三年内从基层做起，尝试不同的工作类型，从中得到磨练，积累经验，适应社会，为以后做铺垫。

② 经过深思熟虑后，对自己最后的决定付出努力，可以通过别人的帮助或是再学习增强自己的知识，提高自己的工作能力，并参加有关工作方面所需要的

证书考试。同时待在自己的工作岗位上认真地工作，提高工作的熟练程度并深入研究，提高自己的创新能力。

③ 如果机会合适，资金充足，我要偿试去创业，在四年的时间里摸索出创业的门道，做好做实自己的事业。

五、评估反馈

社会是不断变化的，而且是不断向前发展的，所以对我的职业规划要做出一些风险的预测。

评估内容：1、如果我在前三年的工作中表现出色，受到上级的重用，或者自我感觉此时的工作极有前途，我就会选择一直工作。2、如果三年过后还没有达到我的计划，在提高了能力后仍不能得到上级的肯定，我将会选择跳槽。3、假如家庭出现意外且不得不做出唯一选择时我将先选择家庭后选择事业。

六、总体感想

1.你希望5年后有什么成就？答：未来的事谁都难预测，但从希望来看我希望能把自己从执行层提升到管理层面(一方面让人觉得回答沉稳，一方面显示自己有一个大的方向和目标)2.你找工作主要考虑因素有哪几个？答：从注重性高往低的顺序排列我认为是：一、发展空间 二、工作氛围 三、薪资待遇(既回答了问题 又表明了自己对一份好工作的看待角度！)3.你喜欢什么样的领导或单位？答：我前面讲到了我的目标是5年以后把自己提升到管理层人员，那么在这之前我觉得要学会管人，用人，首先要学会怎样为人所用，所以领导和单位没有喜不喜欢只有适不适合，我相信我的选择我一定不会后悔，我选择了贵公司，我必定对贵公司的情况有所了解，没有十足把握我不会来面试的！(这个问题实际上算半个陷进，每个人都有自己喜欢的对象，但是回答又是另外一回事，这个和前面自己的理想串联起来，然后表明自己对管理的悟性，说不定就直接让你上管理岗位了 呵呵~！)4.这工作与你的专业不对口，你会适应吗？你该怎么办？答：呵呵，这个就要看与我的职业规划冲突有多大了，我只能说我会坚持自己的原则！(简短有力，说会适应都是虚的，谁知道 是不是！)5.你能接受别人的批评吗？特别是受了冤枉。你该怎么办？答：有了反面言语，首先要做到自己心里先有底，对于上级的批评无论对与错我觉得先要做的是虚心接受，就算是冤枉也可以理解上级的管人心切的心态，对于自己也是一个很好的反面教材，呵呵，但我有我自己的原则，对于冤枉我的底限是必须澄清！6.赚钱与发展空间，哪个更重要？你还有什么补充吗？你还有什么要了解吗？你还有什么要求吗？答：总的来说一辈子工作就为了赚钱养家糊口，但是赚钱也有技巧，一昧的去贪图眼前小利而忽视了长远的稳定和发展，肯定是错误的，所以有人赚钱少有人赚钱多，我当然想做那个赚钱多的人！7.你如果来公司，你准备做多久？答：这个主要由自身情况和公司情况结合来决定，就现在的情况而言3-5年是我预想之内！8.你能当几年工人？答：就我年龄而言我还可以做20年工人，呵呵，但是我还是希望我最迟在5年之内能冲刺到管理层人员！

个人规划范文篇四

个人成长计划范文范文计划

个人成长计划范文范文计划

幼儿教师的工作是琐碎的，然而幼教工作无小事，我们要具有老鹰一样敏锐的观察力，注意 观察幼儿的言行、举止、神态，并且要永远用一颗童心去感受幼儿心灵的深处，在尊重、理 解幼儿的同时，用一颗平常心去与每一位幼儿交流，这是我自己做好幼儿教育工作的前提。

我是1999 年开始从事幼儿教育工作的，至今已有5 年的工作时间了。在这几年期间，有许 多朋友曾经这样对我说：“你们做幼儿园老师的工作肯定很累，每天要面对那么多小孩，会 不会很烦呀，你怎么不选择一个轻松的工作呢？”我经常会对他们说：“虽然很烦，但当一 堆天真、活泼、可爱的孩子围绕在你身边跟你一起玩，再喊你一声“老师”，并且用崇拜的 眼神望着你，你会觉得自己的心已经慢慢的跟他们贴近了；当孩子在你的照顾和教育下，慢 慢的成长了，进步了，你会觉得自己当一名幼儿教育老师是多么地骄傲，多么地自豪，并且 自己也慢慢地跟着不断成长。

2004 年8 月25 日我正式来到了深圳市南山区托幼中心任教师职位，在任职之前，我们新教 师接受了新岗位上岗前培训，从培训中，我重点了解到了南山托幼中心的的教育理念和教学 模式，以及幼儿园教职员工工作制度。也总结出自己在以往的工作基础中所存在的不足：1、 虽然曾经学习过《幼儿园教育指导纲要》和《多元智能理论》，但却

没有深入的了解和体会； 2、对《蒙台梭利教学法》不太了解；3、在与家长的交流缺乏一定的技巧和专业性。

幼儿园为我们新教师安排了有经验的带教老师，以便我们更快的熟悉新岗位的各个工作环 节。我在大二班班主任余老师的帮助下制定了个人本学期的工作成长计划： 1、了解并熟悉幼儿园各个工作岗位的流程；多向带教老师、年级组长请教自己对幼儿园工 作环节不明白的的地方。 2、我分配到托大一班当老师，由于自己以前对带托班没有很多的经验，所以要认真的了解和知道托班幼儿的年龄特点，多向对带托班有经验的老师请教并结合本班 幼儿实际情况制定教学计划和常规训练计划。加强自身的独立带班能力和幼儿活动组织能力。

在组织的教育活动中，能做到多元化地评价本班幼儿地发展情况。在活动结束后，能做 好教学反思。 3、利用下班时间，加强对《幼儿园教育指导纲要》、《多元智能理论》，《蒙台梭利教学法 的学习。4、认真积极参与幼儿园的各项业务学习、中心教研活动和年级组教研活动。在各种活动中， 做到互相学习、积极发言、并有自己的见解。 5、认真做好班级的各项家长工作，协调并配合好班级三位教师的工作。 我相信在我自己的努力下，能在南山区托幼中心脚踏实地的工作，做一个称职的幼儿园教师， 为孩子们带来欢笑和快乐，让每一位家长都能放心！希望能得到领导的肯定！

个人规划范文篇五

个人职业规划怎么写

个人职业规划怎么写

2011-7-15 15:19

提问者：kwangxinzi |浏览次数：18697次

最佳答案

2011-7-16 15:31

热心网友

如果要糊弄自己或是别的什么人，随便你怎样抄也无可厚非。

但你的人生，你对未来的职业规划，总不能就这样全靠别人的帮助吧？

自己看看铺天盖地的网店广告，每个人的用户名都是q号，都鼓吹赚钱，都要你去买他的软件，拉你去当他的下线，这样疯狂的网络传削就算不能遏制，难道你非要推波助澜？ 非要去给这拉人头发展下线的金字塔垫底？

虽然工作的目的是为了赚钱，但是赚钱也要看自己有没有能力赚到的，所以建议自己还是先找准自己的职业定位，是能够发挥自己优势特长的职业，才能让自己有好的回报。

成功的职业规划，主要的考虑因素在以下几个方面：

1、你的兴趣是什么？你曾经想成为什么样的人？你对哪些知识比较有感觉，能够深入发展下去？

2、你的性格适合做什么？不同的工作，适合不同性格的人去做。认清楚自己的性格，是非常重要的一步。

3、你的优势和特长是什么？有哪些拿得出手的能力？对于自己欠缺的能力，应该怎样去做？

4、你性格本身存在哪些弱点需要克服？不要让弱点成为你成长中的绊脚石。

职业生涯规划书范文（一）

一、前言

在今天这个人才竞争的时代，职业生涯规划开始成为在人争夺战中的另一重要利器。对企业而言，如何体现公司“以人为本”的人才理念，关注员工的人才理念，关注员工的持续成长，

职业生涯规划是一种有效的手段；而对每个人而言，职业生命是有限的，如果不进行有效的规划，势必会造成生命和时间的浪费。作为当代大学生，若是带着一脸茫然，踏入这个拥挤的社会怎能满足社会的需要，使自己占有一席之地？因此，我试着为自己拟定一份职业生涯规划，将自己的未来好好的设计一下。有了目标，才会有动力。

二、自我盘点

我是一个当代本科生，（平时）是家里最大的希望——成为有用之才，性格外向、开朗、活泼，业余时间爱交友、听音乐、外出散步、聊天，还有上网。喜欢看小说、散文，尤其爱看杂志类的书籍，心中偶像是周恩来，平时与人友好相处群众基础较好，亲人、朋友、教师关爱，喜欢创新，动手能力较强做事认真、投入，但缺乏毅力、恒心，学习是“三天打渔，两天晒网”，以致一直不能成为尖子生，有时多愁善感，没有成大器的气质和个性。但身高上缺乏自信心，且害怕别人在背后评论自己。

三、解决自我盘点中的劣势和缺点{个人规划范文}.

所谓江山易改，本性难移，虽然恒心不够，但可凭借那份积极向上的热情鞭策自己，久而久之，就会慢慢培养起来，充分利用一直关心支持我的庞大亲友团的优势，真心向同学、老师、朋友请教，及时指出自存存在的各种不同并制定出相应计划以针对改正。经常锻炼，增强体质，以弥补海拔不够带来的负面影响。

四、未来人生职业规划

根据自己的兴趣和所学专业，在未来应该会向化学和英语两方面发展。围绕这两个方面，本人特对未来五十年作初步规划如下：

1、2004-2009年学业有成期：充分利用校园环境及条件优势，认真学好专业知识，培养学习、工作、生活能力，全面提高个人综合素质，并作为就业准备。（具体规划见后）。 2、2009-2012年，熟悉适应期：利用3年左右的时间，经过不断的尝试努力，初步找到合适自身发展的工作环境、岗位。

完成主要内容：

（1）学历、知识结构：提升自身学历层次，从本科走向研究生，专业技能熟练。英语四、六级争取拿优秀、普通话过级，且拿到英语口语等级证书，开始接触社会、工作、熟悉工作环境。

（2）个人发展、人际关系：在这一期间，主要做好职业生涯的基础工作，加强沟通，虚心求教。

（3）生活习惯、兴趣爱好：适当交际的环境下，尽量形成比较有规律的良好个人习惯，并参加健身运动，如散步、跳健美操、打羽毛球等。

3、2012-2053年，在自己的工作岗位上，踏踏实实的贡献自己的力量，拥有一个完美的家庭。

五、结束语

计划固然好，但更重要的，在于其具体实践并取得成效。任何目标，只说不做到头来都会是一场空。然而，现实是未知多变的，定出的目标计划随时都可能遭遇问题，要求有清醒的头脑。其实，每个人心中都有一座山峰，雕刻着理想、信念、追求、抱负；每个人心中都有一片森林，承载着收获、芬芳、失意、磨砺。一个人，若要获得成功，必须拿出勇气，付出努力、拼搏、奋斗。成功，不相信眼泪；成功，不相信颓废；成功不相信幻影，未来，要靠自己去打拼！

个人规划范文篇六

个人职业生涯规划-满分范例

勾勒性格轮廓

第一步 自我分析

心理学家认为人的性格具有四种基本特征，下面我从性格的四种基本特征对自己进行全面剖析：

1.性格的态度特征

性格的态度特征，是指个体在对现实生活各个方面的态度中表现出来的一般特征。

对待他人、集体我表现出的性格特征有：富同情心，乐于助人，热情大方，宽容随和，诚实守礼，谦虚谨慎，细致体贴，沉默寡言，易相信他人。

对待学习、工作我表现出的性格特征有：追求创新，思维活跃，精力充沛，善于总结，勇于担责。粗心不专注，拖延优柔。

对待自己我表现出的性格特征有：自尊心强，自信心较强，恪守原则，自律性弱，懒散随性，敏感固执。

2.性格的理智特征

性格的理智特征是性格结构的组成部分之一。它是人在认识事物的态度和活动方式上的差异，表现在感知、记忆、思维、想象等方面。

从感知方面看，我具有的性格特征有：性格被动，缺乏主见，注重细节，大局观差。

从思维方面看，我具有的性格特征有：思想肤浅稚嫩，勇于直面问题独立思考，又易受他人思想影响。

从记忆方面看，我具有的性格特征有：擅长细节记忆，长期记忆能力和形象记忆能力较强，抽象记忆和对人的相貌记忆力较弱。

从想象方面看，我具有的性格特征有：爱幻想，想象力丰富，联想力强。

3.性格的意志特征 性格的意志特征是性格结构的组成部分之一。指一个人在自觉调节自己行为的方式和水平上表现出来的心理特征。自觉性、坚定性、果断性、自制力等是主要的意志特征。

从自觉性分析，我具有的性格特征有：盲从。

从坚定性分析，我具有的性格特征有：执拗。

从果断性分析，我具有的性格特征有：优柔寡断。

从自制力分析，我具有的性格特征有：自制力强，善于控制自身情绪。

4.性格的情绪特征

性格的情绪特征是指个体在情绪表现方面的心理特征。主要可从以下四个方面分析我的性格特征。

情绪强度：安宁、淡泊。

情绪稳定性：沉稳、冷静。

情绪持久性：情绪影响持续时间长。

主导心境：积极、乐观。

第二步 工具诊断

根据迈尔斯布里格斯类型指标（MBTI）测试结果，我具有INFP型性格。 MBTI模型对INFP性格描述如下：

综合概括：

只要是为他人服务，为自己的理想尽力，INFP就会是最出色，最有效率的那种人。但如果工作没有意义，他们的工作效果合效率就会大打折扣。显然，INFP最乐于做那些符合自己价值观的事情。然而，只要愿意稍微转换一下视角，把正在从事的并不那么有趣的事情看作是为别人服务的工作，他们就会为这份工作尽心尽力。比如学习电脑，对别人来说可能很有意思，但如果单单是为学电脑而学电脑，对INFP来说就是在浪费时间；而同样是学习电脑，如果是为了帮助别人了解电脑，克服问题，对INFP来说就可能变得非常具有吸引力。INFP将他们的精力主要集中于内在世界，这世界里充满了强烈的感情和坚定的伦理道德信念。他们寻找一个能符合这些价值观的外在世界。他们对那些于他们重要的人和事很忠诚，也会迅速发现能实现他们理想的机遇。他们十分希望了解他们周围的人，通常随和、通情达理，除非他们的价值观受到威胁。

INFP型人的工作特质：

1、追求工作与个人的价值观和信仰相一致，通过工作表达想象力。

2、偏向独立完成工作，需要有私人的工作空间以及大量不受干扰的时间。

3、理想的工作环境是灵活性强的组织，其中繁琐的规章制度减至最少限度。 4、工作环境没有紧张的人际关系以及人际纠纷。

5、表达别出心裁的观点，期望在工作中个人的发展受到鼓励与夸奖。

6、喜欢帮助别人成长、发展以及实现他们所有的潜能。 7、为实现理想而工作，不受到政治的、经济的或别的方面的障碍限制。 潜在缺陷：

1、由于追求完美主义，可能会拖延工作任务。

2、同时取悦于太多的人。

3、固执地不按照逻辑和事实调整自己的看法。

4、花费太多的时间反复琢磨而不采取行动。

第三步 他人印象

向亲人、朋友、同事寻求帮助，让其列出对我性格的主观印象，总结如下表：

第四步 分析总结

综合三种方式得到的性格特征，通过比较、排除，最终得到比较客观全面的个人性格轮廓：

我是一个具有良好道德修养的人。在人际交往中，我重视自身礼节，注重表达对他人的尊重，而同时我包容的天性又使我能忽视他人的不足。因此在他人眼中我是谦虚守礼而易于相处的。在生活中，我是一个注重细节的人，我有细致的观察力和帮助他人的热忱，这使我往往很快地和他人建立初步的友好关系。但同时我的不喜交流，疲于打理人际关系，又总是给人留下不善言谈，拘谨内向的印象，这阻碍我和他人建立更可靠的联系。

从情绪强度上看，我的性格是安宁的，这体现在我处事时显得沉稳、冷静，较少受情绪影响。因而他人认为我理性，讲逻辑，这帮助我在和他人交流时能较易取信对方。安宁型的性格又具有淡泊的一面，也使我具有某种程度上的进取心弱，自律性差，慢性而拖延的负面性格。

具体到工作来说，我是机敏而富于想象的。我喜欢接受挑战，喜欢摸索新方法，但在摸索过程中如遇到比较大挫折，大多数情况我会选择中断，重回熟知的道路上去。我的性格中的细致在此表现为对工作任务的方方面面都予以考虑。我的工作专注力较弱，只有对我认为有价值或感兴趣的工作任务，我才会有较高专注力。当我遇到我认为无价值或者枯燥的机械工作任务，我往往表现为注意力不集中，效率不高，办事拖延，但我依然拥有者完成任务的耐性。我重视细节大过整体，这直接导致我思维的肤浅，缺乏主见。最直接的表现就是做事优柔不果断，易受他人看法影响。但当他人看法与我个人的价值观和道德观相冲突时，我又会显得固执和坚定。

从整体上看，我的性格是积极乐观的，我勇于直面困难并拥有克服困难的

信心，也勇于承担失败所带来的恶果，但不会因此悲观绝望，失去对工作的信心和动力。

SWOT自我定位

1. strength（优势）

1) 个人优势

性格：①谦虚守礼、注重细节，这是与客户建立良好关系的敲门砖。 ②沉稳、逻辑性强，易于在和人交流中取信对方。

③敢于接受挑战，喜欢尝试新东西，这对个人成长起显著促进作用。 ④想象力丰富，善于创造性思维。

⑤乐于助人，团队的进步必将带动个人的成长。

⑥乐观豁达，抗压能力强。

爱好：①喜爱阅读，知识面较广，帮助我更好的和他人交流。

②关注时政，增加思维深度，同时是一个很好的谈话切入点。

③喜爱体育，帮助我保持良好身体素质。这也是很好的谈话切入点。 技能：①熟悉生物学科的基础知识（动植物学、生态学、微生物学等）。 ②良好的实验设计能力。比照思维，控制变量等方法在生活工作中

依然实用。

③有基本的英语读写能力，大二时即取得了CET6证书。

④较好的组织能力，在校时作为院团支部组织委员，参与组织了校

级活动一次，院级活动多次。

⑤熟练使用网络收集信息的能力，会简单运用常用的办公软件

（office等）。

⑥学生时代培养的较强的自学能力。

道德：①具有良好的道德素养，能明辨是非。

②较坚定的道德价值观。

其他：①良好的环境适应能力，懂得和不同的人用不同的交际方式，情商

正常。

2) 家庭优势

①家庭经济状况良好，个人经济负担较轻。

②家庭成员交际面较广，阅历较丰富，在个人成长中能提供宝贵的

经验建议。

③当需要学习了解法律知识（特别是经济法方向），家庭成员能帮

助辅导。

2. weakness（劣势）

1) 个人劣势

性格：①交际时拘谨内向，较少言辞，易给人留下不好印象。

②个性淡泊，进取心不够强，工作时的后续动力不足。

③自律性差，慢性子，做事好拖延，对建立专业素质的职业形象非常致命。

④工作专注力差，不能一直保持很好的状态。

⑤思维深度不够，表现为缺乏主见，易受他人想法影响，处理问题优柔不果断。这个问题一日不得到解决，独立完成工作任务的目标就只能是空谈。

⑥在某些时候表现得固执，难以听取别人的建议。不仅对工作无益，还会在人际交往中给人留下不好印象。

技能：①所学非对口专业，在岗位所需的管理学、客户心理学、市场营销

学等领域理论知识几近空白。

②岗位所需的个人能力（沟通能力、交际能力、演讲能力等）尚弱，

亟待增强。

其他：①工作经历欠缺，阅历不足，处理事务尚显生疏。

②心态未完全成熟，偶尔会用学生心态来解决问题，存在认识问题

片面、幼稚的缺陷。

2) 家庭劣势

①家庭成员对我的岗位认知不足，缺乏长久的信心。当其信心随时

间流失，态度可能由支持转变为阻碍。

3. Opportunity（机会）

1) 行业机会

①我国咨询行业正处于稳健的发展时期，有极为广阔发展前景及市

场潜力。

②咨询行业的特性，决定了它是磨砺个人能力，拓宽个人前进道路

的最佳平台。

2) 公司机会

①XX正处于公司发展的稳健时期，公司的发展壮大，必然会给员工

提供更大的成长平台。

②XX管理规范而合理，新入职员工可以很快地融入公司。

③XX真诚地为每位员工的长远发展考虑，它用着科学的培养方法，

使每位员工都能在工作中得到全面、长足的进步。

④XX有专业的老师们，我时常可以得到他们的悉心指导，这帮助我

成长得更快，更稳健。

4. threat（威胁）

1) 内部威胁

①个人能力不足，阅历不足，公司培养我的成本较高。

②性格劣势较多，难以在短期内很好改善。

2) 外部威胁

①尚未正式成为瑞企一员，三个月的试用期内需要成长到得到公司

认可。

②公司对员工要求标准高，挑战性强，同时竞争压力大。